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    • Poste : CHARGE SUIVI ÉVALUATION
    • Type d'offre : Emploi
    • Métier(s): Médecine/Santé, Sciences sociales, Statistiques
    • Niveau(x): BAC+3
    • Expérience: 3 ans
    • Lieu: KORHOGO
    • Date de publication: 14/10/2019
    • Date limite: 25/10/2019 (Expirée)

IDEAL INTER

recrute

CHARGE SUIVI ÉVALUATION

 

Description du poste

Initiative Développement Environnement Afrique Libre Internationale ci-après désigné comme « IDEAL INTER », est une organisation non gouvernementale œuvrant dans le domaine de la santé communautaire. IDEAL INTER a pour objectif d’assister et Contribuer à l'amélioration des conditions de vie des populations dites vulnérables.
Sélectionnée comme partenaire de mise en œuvre (PMO) du projet EpiC CI dans le district sanitaire de Korhogo par FHI 360, IDEAL INTER recrute un/une Chargé(e) Suivi évaluation.

Sous la supervision du Coordonnateur du Projet et en accord avec la vision du projet, le (la) Chargé (e) Suivi/Évaluation est directement responsable de l’exécution des activités de suivi/évaluation, du rapportage, de la collecte, de l’analyse et du traitement des données relatives au projet.

Il/elle exécute toutes ses tâches dans le respect du contrat avec le bailleur, des procédures en vigueur et dans le respect des valeurs fondamentales de IDEAL INTER.

CONDITIONS DE TRAVAIL
Le/la titulaire du poste reporte directement au Coordonnateur Projet
Le/la titulaire sera amené (e) à effectuer des visites régulières dans les zones d’intervention du projet et peut être affecté partout où IDEAL INTER trouvera nécessaire pour l’atteinte des objectifs de la mission.
Le/la titulaire du poste sera basé(e) à Korhogo.

Profil du poste

RESPONSABILITÉS ET TACHES
De façon spécifique le/la titulaire du poste assure les tâches et responsabilités suivantes :

• Mise en œuvre effective du plan de suivi-évaluation du projet en vue de garantir la qualité des interventions en adéquation avec les normes du projet ;
• Gestion du système de rapportage des données et synthèse des rapports d’activités ;
• Conceptualisation, développement et mise en œuvre des enquêtes et des études du projet ;
• Présente les difficultés et les gaps pour une prise de décision ;
• Assistance au chef de projet dans la prise de décision pour la mise en œuvre des activités ;
• Apporte un appui technique aux acteurs dans le domaine du suivi et évaluation ;
• Effectue des visites de supervision des acteurs pour s’assurer de la mise en œuvre effective des activités ;
• Effectue des coachings des acteurs ;
• Diffuse les outils de collecte aux acteurs et veille à leur bonne utilisation ;
• Collecte, compile et analyse les données des acteurs ;
• Participe à l’évaluation et à la clôture du projet ;
• Assure l’accomplissement de toute autre tâche ou mission qui pourrait lui être confié par son supérieur hiérarchique.

QUALIFICATIONS-EXPÉRIENCES ET QUALITÉS REQUISES
• Diplôme d’Enseignement Supérieur (Bac + 3) en Statistiques, Démographie, Sciences Sociales ou Équivalent.
• Expérience préalable (au moins 03 années) dans la mise en œuvre de projets communautaires
• Bonne connaissance des techniques de monitoring et des outils de suivi et d’évaluation
• Bonne connaissance du contexte ivoirien et en particulier la région du Poro-Tchologo-Bagoué
• La connaissance des procédures de PEPFAR et de FHI 360 serait un atout
• Expérience pratique dans le suivi/évaluation de projets/programmes,
• Expérience en prise en charges des Populations clés (TS, HSH, TG) ;
• Expérience pratique en prise en charge des PVVIH ;
• Expérience de travail en situation d’urgence
• Bonne capacité rédactionnelle et de rapportage
• Connaissance maîtrisée (écrite et orale) du Français
• Maîtrise des logiciels tableur et de traitement de texte
• Flexibilité et grande capacité d’adaptation et d’organisation
• Capacité à travailler en équipe
• Bonne capacité de communication et de relation interpersonnelle
• Sens de l’initiative
• Respect des deadlines et des horaires
• Bonnes connaissances en sciences sociales
• Capacité à travailler sous pression

Dossiers de candidature

COMMENT POSTULER
Le dossier de Candidature comprenant un CV détaillé et une lettre de motivation adressée au Responsable des Ressources Humaines à transmettre par E-mail à l’adresse ci-dessous en indiquant comme titre de l’email « CANDIDATURE AU POSTE DE SUIVI ÉVALUATION »
Date de publication : 11 Octobre 2019
Délai de dépôt de dossier : 25 Octobre 2019 à 17 heures 00 minute.
Dossier à transmettre à l’ Email suivant : ongidealkgo.recrutement2016@gmail.com 
NB : Seuls les candidats retenus seront contactés.

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