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    • Poste : RESPONSABLE MARCHÉ DE CAPITAUX
    • Type d'offre : Emploi
    • Métier(s): Banque, Finances/Comptabilité
    • Niveau(x): BAC+5
    • Expérience: 5 ans
    • Lieu: Côte d'Ivoire
    • Date de publication: 17/05/2018
    • Date limite: 25/05/2018 (Expirée)

UNE IMPORTANTE COMPAGNIE
recrute
RESPONSABLE MARCHÉ DE CAPITAUX

Description du poste

le (la) Responsable Marché de Capitaux sera chargé essentiellement de:
-Renforcer la base clientèle par le recrutement de nouveaux clients (Banques, Compagnies d’assurances, Entreprises et Personnes physiques)
- Développer un véritable réseau de placement des titres émis sur le marché primaire
- Développer l’activité de transaction de blocs de titres (achat et ventes)
- Assurer le conseil en investissement à la clientèle
- Assurer la gestion privée de portefeuille pour le compte de tiers et le Conseil en gestion de portefeuille à destination des Institutionnels
- Renforcer la gamme de produits de la SGI par la création de nouveaux produits et services adaptés aux besoins de la clientèle
- Définir la stratégie de distribution des produits financiers dans le Réseau
- Assurer les actions de communication-produits

Profil du poste

Vous avez une bonne connaissance et êtes passionné par les marchés de capitaux ;
Vous n’avez pas peur du challenge ;
Vous êtes bon en développement commercial et avez un excellent niveau en gestion de la clientèle et savez-vous donner les capacités d’atteindre les objectifs.
Nous vous offrons un opportunité unique de faire partir d’une équipe jeune et dynamique.
Niveau Formation requis : Bac + 5 en Finance / Finance de marché
Expérience Professionnelle: quatre (4) à cinq (5) ans d’expérience pertinente idéalement dans une SGI ou dans une SGO.

- Qualités Professionnelles

  • Excellente connaissance du marché financier de l’UEMOA ;
  • Excellente aptitude commerciale ;
  • Excellente aptitude en financière ;
  • Aptitudes relationnelles ;
  • Sens de l’organisation ;
  • Esprit d’analyse et de synthèse ;
  • Rigueur et travail sous pression ;
  • Bonnes capacités rédactionnelles ;
  • Discrétion et réserve

Dossiers de candidature

Les dossiers de candidature sont à envoyer uniquement par mail à l'adresse suivante à: pro.recruitmentci@gmail.com . ils devront comprendre le cv, la lettre de motivation et la prétention salariale.
LES CANDIDATURES FÉMININES SONT TRÈS ENCOURAGEES


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