EQUAL ACCESS
recrute
Associé/e programme

Description du poste

Equal Access International (EAI) - une organisation non gouvernementale (ONG) dont le siège est à Washington, D.C. - s'associe à des communautés du monde entier pour co-créer des solutions durables utilisant l'engagement communautaire, les médias et technologies participatifs. Grâce au financement de bilatéraux, multilatéraux, de fondations et de donateurs individuels, EAI a un bilan de 20 ans de réalisations dans la mise en œuvre de projets de changement social et travaille actuellement en Afghanistan, au Burkina Faso, au Cameroun, en Côte d'Ivoire, au Tchad, au Kenya, au Mali, au Népal, au Niger, au Nigéria et aux Philippines.

APERÇU DU PROJET

Résilience pour la Paix (R4P) est une initiative quinquennale financée par l'USAID et mise en œuvre par EAI pour renforcer la résilience communautaire et l'apprentissage, en particulier des femmes et des jeunes, afin de contrer et prévenir l'extrémisme violent dans les régions frontalières du nord de la Côte d'Ivoire. En partenariat avec Indigo-Côte d'Ivoire, International Rescue Committee (IRC) et l’Université Alassane Ouattara de Bouaké - le projet favorise un « écosystème contre l’extrémisme violent » en renforçant les structures de résilience communautaire et en créant des opportunités d'autonomisation civique et économique pour les communautés frontalières à risque, grâce à l’amélioration de la gestion des ressources naturelles et de la prestation et réactivité des services gouvernementaux. D’autres activités permettent d’éduquer les citoyens et de favoriser les réseaux de dialogue et les rencontres publiques pour renforcer la confiance de l’ensemble de la communauté, d’accroître les récits positifs, de générer des connaissances et un apprentissage parmi les communautés locales sur les concepts de lutte contre l’extrémisme violent, tandis que l’autonomisation économique et les approches positives de développement des jeunes améliorent leur employabilité.

APERÇU DU POSTE

Sous la conduite du Chargé de Programme Kong/Sikolo, l’Associé(e) Programme est chargé(e) de mettre en œuvre efficacement les activités du projet selon les objectifs et le plan de travail établis autour des différentes composantes du projet R4P, à savoir Recherche-apprentissage, Gouvernance, Média, Moyens de subsistance et Gestion des ressources naturelles, Violences Basées sur le Genre. Ayant à cœur la mise en pratique d’une approche participative d’engagement communautaire, elle / il constitue un maillon important entre Résilience pour la Paix, ses partenaires et les communautés bénéficiaires.

Relevant du Chargé de Programme Kong/Sikolo, elle / il travaille étroitement avec la collègue en charge du volet Moyens de subsistance à Sikolo. Une collaboration franche est attendue avec tous les collègues du projet Résilience pour la Paix et les partenaires locaux et nationaux du projet.

RESPONSABILITES

• Assister le Chargé de Programme Kong/Sikolo dans la mise en œuvre de toutes les activités du projet ;
• Faire au Chargé de Programme Kong/Sikolo un point hebdomadaire écrit de ses activités et incidents contextuels ;
• Mettre en pratique les connaissances, outils, approches et méthodologie du projet R4P au sujet de renforcer la résilience communautaire contre l’extrémisme violent ;
• Participer activement aux réflexions internes visant à réfléchir sur les bonnes pratiques, leçons et résultats du projet et mettre en application les adaptations qui peuvent en découler ;
• Impliquer régulièrement les parties prenantes du projet dans la collecte et la documentation des informations et des leçons issues de la mise en œuvre du programme et assurer des communications de qualité et des relations de confiance avec les parties prenantes externes ;
• Contribuer à faciliter l’engagement communautaire auprès des autorités locales, de la société civile, du secteur privé, et des femmes et des jeunes en particulier, dans les localités d’affectation ;
• Exécuter les activités de mobilisation communautaire planifiées avec le Chargé de Programme Kong/Sikolo dans le cadre du projet ;
• Soutenir l’identification des problèmes opérationnels et proposer des solutions ;
• Créer des relations de confiance avec les bénéficiaires et autres parties prenantes en les écoutant et leur fournissant notamment les informations nécessaires à leur engagement dans le processus ;
• Se rendre au bureau du projet à Korhogo selon le besoin, et régulièrement aux sites cibles du projet dans les régions frontalières du nord de la Côte d'Ivoire ;
• Maîtriser, appliquer et faire appliquer les procédures et règles de sécurité et de conformité des bailleurs ;
• Participer et réaliser toute autre tâche en relation avec le projet et selon la demande du Chargé de Programme Kong/Sikolo.

Profil du poste

Expérience

• Avoir au minimum un diplôme BAC+2 en gestion de projet, sociologie, gestion, ou tout autres diplômes équivalents, avec au moins un (1) an d’expérience avérée en facilitation/ animation/ mobilisation communautaire de projet ;
• Être originaire ou avoir une expérience concrète de travail/ vie dans la région du Tchologo;
• Bonne connaissance/expériences du milieu socioculturel rural et des problématiques du nord de la Côte d’Ivoire ;
• Bonnes capacités rédactionnelles des rapports et comptes rendus d’activités sont de grands atouts ;
• Très bonne capacité de communication écrite et orale ;
• Expérience de travail sur la cohésion sociale et la gestion des conflits et la prévention de l’extrémisme violent serait un plus ;
• Expérience du travail en ONG internationale et sur un projet financé par USAID serait un atout ;

Compétences

• La maîtrise du français écrit et parlé est exigée ;
• Connaissance de la langue Malinké est exigée
• Connaissance de la langue Peulh est un atout important ;
• Conduite de la moto sur des terrains difficiles exigée ;
• Permis de conduire catégorie A est exigé ;
• Maîtrise des outils standards informatiques Word, Excel, power point etc…
• Des notions en recherche-action ou sensibilité au conflit serait un plus ;
• Bonne capacité d’organisation et flexibilité ;
• Bonne capacité de travail en équipe.

Dossiers de candidature

COMMENT POSTULER?

Les candidat(e)s qualifié(e)s sont invité(e)s à soumettre leur candidature à r4p_recrutement@equalaccess.org au plus tard le 12 avril 2024 à 17 H 30 mn.

« R4P Associé/e Programme Kong/Sikolo » doit être inclus dans la ligne d'objet de l'e-mail de candidature pour être pris en compte. La demande doit inclure : un Curriculum Vitae complet et une lettre de motivation.

EAI est un employeur garantissant l'égalité des chances. EAI accueille et soutient un environnement de travail diversifié et inclusif. À ce titre, notre engagement est de promouvoir l'égalité des chances en matière d'emploi pour tous les employés et candidats à la recherche d'un emploi.