• Poste : CONSULTANT COMMERCIAL
    • Type d'offre : Consultance
    • Métier(s): Commerce/Ventes
    • Niveau(x): BAC+4
    • Expérience: 4 ans
    • Lieu: Abidjan
    • Date de publication: 12/04/2024
    • Date limite: 28/06/2024

Description du poste

Nous recherchons un consultant commercial hautement qualifié pour rejoindre notre équipe. Le candidat retenu sera chargé de fournir des conseils stratégiques et des solutions innovantes pour stimuler les ventes et développer les activités commerciales de notre entreprise et de nos clients en Afrique.

Profil du poste

Responsabilités de travail :

1. Analyse du marché : Évaluer les tendances du marché, identifier les opportunités de croissance et analyser la concurrence pour élaborer des stratégies commerciales efficaces.

2. Développement des ventes : Concevoir et mettre en œuvre des plans de vente pour atteindre les objectifs de chiffre d'affaires et de croissance fixés par l'entreprise.

3. Gestion de la relation client : Établir et entretenir des relations solides avec les clients existants et potentiels pour répondre à leurs besoins et favoriser la fidélisation.

4. Développement de partenariats : Collaborer avec d'autres entreprises, fournisseurs et partenaires pour développer des opportunités de partenariat stratégique et de co-marketing.

5. Stratégies de tarification : Développer des stratégies de tarification compétitives et des modèles de revenus pour maximiser la rentabilité des produits et services.

6. Suivi des performances : Suivre et analyser les performances des ventes, identifier les domaines d'amélioration et recommander des ajustements stratégiques si nécessaire.

7. Formation et développement : Fournir une formation et un encadrement aux équipes de vente pour améliorer leurs compétences et leurs performances.

Exigences scolaires :

Diplôme universitaire en commerce, en marketing ou dans un domaine connexe.

Expérience requise :

Minimum de 5 ans d'expérience dans le domaine commercial, avec une expérience significative en consulting.

Exigences supplémentaires :

a. Excellentes compétences en communication et en négociation.

b. Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.

c. Forte orientation client et capacité à comprendre les besoins spécifiques des clients.

Dossiers de candidature

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