Emploi

ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES

    • Métier(s): Ressources Humaines
    • Niveau(x): BAC+3
    • Expérience: 2 ans
    • Lieu: ABIDJAN
    • Date de publication: 28/06/2024
    • Date limite: 08/07/2024

 

Carlcare Technology CV SARL
recrute
ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES

 

 

Description du poste

TRANSSION HOLDING est a la recherche d'un assistant RH qui aura pour mission de:


- Gerer et appliquer la politique de recrutement de entreprise

- Définir avec la hiérarchie, les postes à pourvoir, les profils recherchés,

- Gestion des contrats en relation avec les cabinets (renouvellement, processus de cessation d’emploi, process de renvoi, probation, etc.)

- Participer au programme annuel d'augmentation et de promotion des salaries

- Gestion des présences et des congés
- Gestion des dossiers des employés (mise à jour et contrôle des dossiers du personnel, données RH)

 

Profil du poste

Exigences et qualifications

I. Expérience et qualifications • BAC+2 minimum en gestion des ressources humaines, en administration des affaires ou dans tout autre domaine connexe
• Au moins 1 an d’expérience en gestion des RH, en administration du personnel ou dans un domaine connexe
II. Aptitudes et compétences
• Etre capable de s'exprimer en langue anglaise
• Bonne connaissance du droit du travail et du droit de la sécurité sociale
• Bonne connaissance du calcul de la rémunération
• Bonne connaissance du processus de recrutement et d’intégration
• Capacité de gérer des contrats (renouvellement, processus de cessation d’emploi, processus de renvoi, probation, etc.)
• Capacité à évaluer le rendement du personnel, à contrôler la discipline et l’assiduité
• Soutenir le service dans la gestion du personnel en tant que HRBP
• Bonnes compétences de gestion du temps et de résolution de problèmes
• Bonnes compétences relationnelles et de communication
• Excellentes compétences informatiques (Ms Office, Internet…)
• Capacité à travailler sous pression et à respecter les délais et les ordres de priorité III. Traits de personnalité Responsabilité, engagement, confidentialité, orientation, dynamisme, organisation, rigueur et attitude professionnelle

 

Dossiers de candidature

Merci d'adresser votre candidature a martial.kouame@transsion.com 

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