I. CONTEXTE DE LA MISSION Depuis 1980, Médecins du Monde intervient en France et à l’International pour garantir un accès universel et durable aux soins. Médecins du Monde est un mouvement international indépendant de militants actifs qui soignent, témoignent et accompagnent le changement social. À partir de programmes médicaux innovants et d’un plaidoyer basé sur des faits, MdM met les personnes exclues et leurs communautés en capacité d’accéder à la santé tout en se battant pour leurs droits à la santé. Cinq axes d’intervention structurent l’action de l’association : soutien aux victimes des crises et des conflits, promotion de la santé sexuelle et reproductive (SSR), réduction des risques (RdR), soins aux populations migrantes et déplacées et réduction de l’impact de l'environnement sur la santé. Médecins du Monde a débuté ses actions auprès des populations vulnérables de Côte d’Ivoire en 1986. L’organisation a mené plusieurs programmes de renforcement du système de santé dans le Nord et l’Ouest du pays. La mission de MdM en Côte d’Ivoire s’inscrit dans le plan stratégique en investissant 3 combats politiques de l’organisation : la Réduction des risques liés à l’usage de drogues (RDR UD), les Droits et Santé sexuels et reproductifs (DSSR), et le sujet des Crises et conflits. Les 5 projets en cours sont mis en œuvre depuis la base principale d’Abidjan et les 2 sous-bases de Doropo et San Pédro : - Depuis Doropo, MdM met en œuvre un projet d’amélioration de l’accès aux soins de santé primaire et aux urgences vitales dans la région du Bounkani, frontalière avec le Burkina Faso, depuis juillet 2023. - Depuis San Pedro, MdM mène un projet en direction des A/J dans la continuité du précédent dans les Districts sanitaires de San Pedro et Méagui et un projet de dépistage et prise en charge des lésions précancéreuses du cancer du col de l’utérus. - Depuis Abidjan, MdM met en œuvre un projet de consolidation et d’extension de la RDR UD en Côte d’Ivoire et en Afrique de l’Ouest (Togo, Bénin) et un projet pilote de prévention et de prise en charge des lésions précancéreuses du cancer du col de l’utérus. Tous les programmes de Médecins du Monde sont développés en partenariat avec les autorités sanitaires nationales et leurs représentations au niveau local (programmes nationaux, directions et districts sanitaires, centres de santé). Dans le cadre du renforcement de son équipe projet à Doropo, Médecins du Monde France en Côte d’Ivoire recherche un Médecin Superviseur (H/F).
II. LIENS HIERARCHIQUES ET FONCTIONNELS Le Médecin Superviseur travaille :  Sous la responsabilité hiérarchique directe du Chef de Projet  En lien fonctionnel avec la Coordinatrice Médicale.  Sur le terrain en collaboration étroite avec le chargé de liaison, le logisticien base, les équipes programmes et les prestataires de santé dans les formations sanitaires. III. NATURE DU CONTRAT : • Contrat à durée déterminée de six (06) mois avec possibilité de renouvellement • Date d’embauche probable : 04 novembre 2024 IV. RESPONSABILITES
Le Médecin superviseur a la charge de superviser la mise en œuvre des activités médicales y compris la prise en charge des urgences vitales dans le respect des normes de qualité, d’assurer la formation et le coaching technique des agents de santé des formations sanitaires ainsi que des agents de santé du projet. TACHES:1. Planification et suivi des activités du projet au niveau Formations sanitaires appuyées • Veille à l'exécution efficiente et optimale de la référence, contre-référence des urgences vitales; • Veille à la visite médicale régulières des patient.e.s hospitalisé.e.s; • Appuie l’organisation et le suivi évaluation de la qualité de la prise en charge dans les unités de soins; • Accompagne les agents de santé dans la mise en œuvre des recommandations des audits des décès, des coachings sur site et des supervisions; • Appuie la mise en œuvre, le suivi des protocoles et directives nationaux de prise en charge et éventuellement leur élaboration, • Coache les agents de santé sur le tri, l’évaluation et le traitement d’urgence des patients; • Met en place et suit les activités de santé communautaire dans les Formations sanitaires appuyées. 2. Suivi et évaluation des activités médicales du projet
• Aide à la planification, à la mise en œuvre et au suivi-évaluation des activités du projet; • S’assure que tous les outils de suivi et d’analyse sont disponibles, compris et utilisés par les agents des formations sanitaires afin de faciliter un monitoring fiable et permanent; • Tient à jour la base de données des urgences vitales prises en charge au niveau des hôpitaux généraux appuyés; • Participe à l’analyse des données, des indicateurs clés et à la rédaction des différents rapports d’activités selon les besoins; • Contribue à la rédaction des propositions de projet et leurs budgets à soumettre aux différents bailleurs; • Contribue à l’archivage pertinent et efficient des documents du projet; • Contribue aux évaluations intermédiaires et à l’évaluation finale du projet. 3. Participation au système de rapportage et de communication • Assure la remontée régulière des informations vers le supérieur hiérarchique immédiat et formalise la remontée d’information technique versle.la coordinateur.rice médical. e
• Propose des solutions aux difficultés ou problèmes rencontrés et en lien avec les activités du projet ; • Incite les agents de santé et les usagers à participer à la bonne gestion de l’hygiène dans les centres de santé, par une sensibilisation adaptée; • Participe à la rédaction des rapports d’activités; • Assure les échanges d’informations techniques et médicales avec ses pairs dans les hôpitaux recevant les cas d’urgences vitales; • Participe activement aux réunions internes et externes du projet, ateliers et formations MdM; • Collabore avec les partenaires nationaux (DDS) et PTF du projet pour la bonne mise en œuvre des activités; • Contribue à la valorisation du projet auprès des bénéficiaires et des partenaires; • Appuie la collecte des données sur les activités de santé communautaires dans les formations sanitaires appuyées. 4. Gestion des Ressources Humaines sous sa responsabilité et veille à leur gestion administrative • S’assure de la bonne mise en œuvre des procédures RH de MdM en collaboration avec les RH siège, notamment en matière de contrats, de planification et suivi des congés (payés, maladie, exceptionnels…), de frais médicaux, d’évaluations, de recrutement… ; • Participe au recrutement du personnel sous sa responsabilité selon les procédures internes, en lien avec le.la coordinateur.trice base et l'administration RH;• Evalue les performances du personnel placé sous sa responsabilité conformément aux échéances prédéfinies; • Propose les descriptions de postes de son staff ;• Anime et motive l’équipe au quotidien • Veille à ce que le personnel prenne connaissance des règles internes de la mission, de l’éthique humanitaire et des valeurs de MdM. 5.Participation à la gestion de la sécurité de la base • Participe à la sensibilisation sur le mandat, les principes et valeurs de Médecins du Monde au personnel de santé sous sa responsabilité, au personnel de santé et aux bénéficiaires du projet dans les formations sanitaires appuyées ;
• Veille au respect des règles de sécurité de Médecins du Monde définies pour la mission de Côte d’Ivoire ;
• Assure également, en lien avec les équipes, le suivi de la sécurité dans la zone d’intervention du projet. NB : Cette description concerne les responsabilités principales du poste. Elle ne constitue pas une liste exhaustive des compétences, des efforts, des tâches et des responsabilités associés au poste. Par ailleurs, il est attendu de la part du collaborateur un certain degré de flexibilité et un esprit d’adaptation suivant l’évolution potentielle des contraintes de la mission. Les activités peuvent évoluer en fonction du contexte. V. CONDITIONS D’EMPLOI :
En ajout aux éléments mentionnés au point III, les conditions d’emploi sont les suivantes: • Statut : Cadre, 6ième Catégorie, Niveau A. • Salaire brut mensuel : 872 184 fcfa selon la grille des salaires de Médecins du Monde Mission Côte d’Ivoire en vigueur. • Prime mensuelle de transport: 20.000 FCFA • Assurance maladie avec le système de tierce couverture à hauteur de 90% vous couvrant ainsi que votre famille (ayants droits). • Assurance vie dont la prime est de 5.000.000 F CFA couvrant le travailleur. • Vous serez déclaré.e à la CNPS. • Médecins du Monde favorise la formation et la mobilité interne de ses Acteurs.

Profil du poste

• Formation indispensable: Doctorat d’Etat en Médecine, • Expérience professionnelle : Avoir deux (02) ans d’expérience confirmée dans le management des équipes de soins ; • Avoir au minimum un (1) an d’expérience dans les unités d’urgences sanitaires notamment dans les Hôpitaux généraux ou CHR/CHU; • Être familier avec les approches de la qualité des soins et du respect du droit des usagers à la protection; • Expérience en ONG est un atout; • Connaissance de la zone d’intervention et/ou expérience en contexte d’urgence hautement recommandée;• Connaissances et aptitudes dans les domaines humanitaire, managériale, gestion de projet et d’urgence sont des atouts. • Vous adhérez aux valeurs et au positionnement militant de Médecins du Monde.
Les aptitudes professionnelles suivantes sont fortement appréciées et recommandées : • Bonne capacité de communication et de rédaction; • Bonne capacité managériale; • Bonne capacité de communication interpersonnelle et de consolidation des relations avec les partenaires étatiques et non étatiques; • Aptitude à collecter, compiler et synthétiser et interpréter dans un délai rapide des informations fiables; • Capacité de plaidoyer et de mobilisation communautaire;• Forte capacité en analyse rapide de la qualité des soins de santé ;
• Bonne connaissance du système de santé en Côte d’Ivoire; • Connaissance des principes humanitaires. Qualités personnelles • Être disponible, autonome et flexible; • Bonnes capacités d’adaptation et d’intégration; • Aptitude à travailler sous pression et à respecter les délais; • Le respect de la dignité et de la valeur de chaque individu ;
• Capacité à travailler en équipe et à créer un esprit d’équipe; • Motivation et dynamisme;• Esprit d’initiative;
• Rigueur et organisation. 1.Connaissances Informatiques :• Bonne connaissance du pack office, internet et outlook. 2. Langues :• Français indispensable : Français (lu parlé écrit) • Bonne connaissance des langues locales (Lobiri, Malinké, Peulh).

Dossiers de candidature

VII. COMMENT POSTULER ? Les personnes interessées devront suivre ces deux étapes pour postuler: Etape 1: Remplir le formulaire en ligne en fournissant les informations demandées. Ce formulaire est obtenu sur le lien ci-dessous (à entrer sur votre page internet dans les mêmes caractères pour un formulaire valide): https://forms.office.com/e/jyxNgAkhdg Etape 2: Envoyer les dossiers de candidatures, à l’adresse e-mail:
recrutement.rci@medecinsdumonde.net, dans un seul fichier PDF, comprenant: la lettre de motivation à addresser à la Coordinatrice Générale de Médecins du Monde ; le Curriculum vitae, de 3 pages maximum, avec 3 références, le dernier diplôme obtenu ainsi que 3 certificats de travail. Merci d’indiquer en objet de votre e-mail uniquement la mention " RECRUTEMENT MEDECIN SUPERVISEUR DOROPO". Les dossiers incomplets ou ne respectant pas les consignes contenues dans les 2 étapes mentionnées ci-haut ne seront pas pris en compte.
Période de soumission des candidatures: du 09 au 21 Octobre 2024 à 17H00.Médecins du Monde se réserve la possibilité de finaliser un recrutement avant la date de clôture de réception des candidatures, en raison de l’urgence du besoin. Médecins du Monde ne fait pas payer, à aucune étape de ses recrutements, un quelconque montant aux candidats. Merci de signaler toutes sollicitations de compensation financière aux autorités compétentes. Médecins du Monde pratique l’égalité des chances et encourage les candidatures de personnes qualifiées sans discrimination. Les candidatures féminines sont vivement encouragées. NB : Seules les candidatures présélectionnées seront contactées pour la suite.