SAVE THE CHILDREN

RECRUTE

(02) STAGIAIRE MEAL, DALOA

1. Contexte

Save the Children (SCI) est une Organisation Non Gouvernementale internationale, apolitique et non confessionnelle qui travaille dans plus de 120 pays à travers le monde. Elle est présente en Côte d’Ivoire depuis 1996 en soutien à la réponse humanitaire de la grave crise des années 90 au Libéria voisin. Dans l’optique d’offrir une opportunité d’immersion en entreprise aux jeunes diplômés et aussi en vue d’apporter un appui pour la mise en place d’un système efficace de rapportage et de collecte de données, SCI CIV entend renforcer les équipes projet par le recrutement de 2 Stagiaires Suivi Evaluation Redevabilité et Apprentissage dont les présents termes de référence décrivent les responsabilités et les conditions de ce recrutement.

1. Objectifs

Objectif global

• Contribuer à la mise en place d’un système de suivi évaluation des projets.

Objectifs Spécifiques

• Améliorer le système de collecte des données du projet/programme • Renforcer les équipes de projet et les partenaires sur la gestion des données • Faciliter le mapping des résultats du projet/programme
• Faciliter le suivi des KPIs de Save the Children
• Faire un suivi de toutes les activités MEAL devant être implémentées.

1. Résultats attendus

• Le système de collecte des données du projet/programme est fonctionnel • Les équipes de projet sont renforcées sur la gestion des données
• Les activités des projets/programmes sont clairement documentés
• Les KPIs de Save the Children sont suivis
• Les activités MEAL du projet/programme sont clairement documentées

1. Tâche et Responsabilité des Stagiaires MEAL

• Conduire les activités de suivi évaluation du projet

MONITORING :

• Réunions mensuelles MEAL
• Missions Supervision
• Digitalisation des outils de collecte de données
• Audits de la qualité des données

EVALUATION

• Atelier bilan et revues de projet
• Validations de donnée
• Evaluation de la mise en œuvre des Quality Benchmark
• Etudes
• Evaluation périodique de projet

ACCOUNTABILITY

Animer des Rencontres de partage d'informations et des résultats

Renseigner la base de données des feedbacks

Veiller à la mise en place et au fonctionnement des mécanismes de redevabilité au sein des communautés

LEARNING

• Formation des staffs sur les tâches MEAL
• Production d’histoires à succès
• Capitalisation des bonnes pratiques et leçons apprises
• Participer aux autres tâches liées au projet

1. Localisation

Les 02 Stagiaires seront basés à Daloa. L’un interviendra sur le projet Cocoa Promise et l’autre sur le projet Baby Cap.

1. Profil du Stagiaire MEAL

• BAC + 2 ou équivalent (de préférence de l’ENSEA)
• Bonne connaissance de logiciels Windows, Word, Excel, Microsoft ACCESSV1
• Capacité à s’intégrer dans une équipe
• Grande capacité écrite en français requise
• Bon sens de la Communication
• Français Lu, Ecrit et Parler
• Avoir la volonté d’apprendre des procédures de Save the Children, surtout celles en matière de Suivi Evaluation Redevabilité et Apprentissage

8. Condition et Durée de l’affectation

La durée du stage est de six (06) mois renouvelables après évaluation du rendement par le Chef de Projet et/ou le Chef du département Suivi Evaluation Redevabilité et Apprentissage de SCI CIV.

L’Organisation

Nous employons environ 25.000 personnes dans le monde entier et travaillons sur le terrain dans plus de 100 pays afin d'aider les enfants touchés par des crises ou ceux qui ont besoin de meilleurs soins de santé, d'éducation et de protection de l'enfance. Nous faisons également campagne et défendons au plus haut niveau, pour réaliser le droit des enfants et pour faire entendre leur voix.

Nous travaillons sur trois avancées dans la façon dont le monde traite les enfants d'ici 2030:

• Aucun enfant ne meurt suite à des causes évitables avant son 5e anniversaire
• Tous les enfants ont une éducation de base de qualité et que,
• La violence à l'égard des enfants n'est plus tolérée

Nous sommes conscients que des personnes formidables font une grande organisation et que nos employés jouent un rôle crucial en nous aidant à atteindre nos ambitions pour les enfants. Nous valorisons nos employés et nous proposons une carrière significative et enrichissante, ainsi qu'un lieu de travail collaboratif et inclusif où l'ambition, la créativité et l'intégrité sont très appréciées 

Comment postuler ?

Merci de postuler en envoyant votre CV et votre lettre motivation dans un seul document, en mentionnant également votre rémunération actuelle ainsi que vos prétentions salariales pour ce poste. Une version complète du descriptif de poste peut être trouvée ci-dessous :

https://stcuk.taleo.net/careersection/ex/jobdetail.ftl?job=210002I7&lang=en

Clôture : 23/04/2021

Nous devons assurer la sécurité des enfants à travers nos processus de sélection, lesquelles reflètent notre engagement à la protection des enfants et incluent des enquêtes de références rigoureuses

Les candidatures féminines sont vivement encouragées

Il est porté à la connaissance des candidats que Save the Children International ne demande aucun paiement, ni frais durant tout le processus de recrutement. Toute demande allant dans ce sens doit être immédiatement signalée car contraire aux valeurs et pratiques de notre organisation.