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    • Poste : RESPONSABLES DES RESSOURCES HUMAINES
    • Type d'offre : Emploi
    • Métier(s): Gestion, Juridique/Droit, Ressources Humaines
    • Niveau(x): BAC+3
    • Expérience: 3 ans
    • Lieu: Côte d'Ivoire
    • Date de publication: 03/03/2021
    • Date limite: 12/03/2021 (Expirée)

RAYNAL & FADIKA RH

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RESPONSABLES DES RESSOURCES HUMAINES

 

Mission de l’emploi : Sous la supervision du Directeur Administratif, vos principales tâches administratives comprennent la tenue des dossiers du personnel, la gestion des documents relatifs aux ressources humaines et la mise à jour des bases de données internes. A ce titre vous avez pour principales tâches :

(i) Organiser et tenir à jour les dossiers du personnel. (ii) Mettre à jour les bases de données internes ( enregistrer les congés de maladie ou de maternité,…). (iii) Préparer des documents sur les ressources humaines, comme des contrats de travail, etc. (iv) Créer des rapports et des présentations réguliers sur les métriques RH. (v) Répondre aux questions des employés sur les problèmes liés aux ressources humaines. (vi) Aider le service de la paie en fournissant les informations pertinentes sur les employés (pointage, congés, congés de maladie etc). (vii) Organiser les arrangements de voyage. (viii) Participer à des projets de ressources humaines…

Profil requis : H/F, de formation Bac+3 spécialisée en gestion des ressources humaines, droit, gestion ou équivalent, vous avez acquis une solide expérience des RH d’au moins 3 ans en tant qu’administrateur(trice) des ressources humaines, assistant(e) administratif(ve) des ressources humaines ou toute autre fonction pertinente.

Vous avez une connaissance approfondie du Droit du Travail ivoirien ainsi que des nouveaux outils de GRH. Au-delà de vos compétences dans la fonction RH, nous attendons de vous grande rigueur, discrétion, sens des communications (verbale et écrite, téléphonique, physique, par courrier électronique), capacité d’écoute, aptitude à travailler sous pression en contact avec des équipes pluridisciplinaires et multiculturelles. Votre excellente compétence organisationnelle, votre capacité à hiérarchiser les projets importants, votre disponibilité et votre sens du service, complètent le profil.

En plus des outils bureautiques (Word, Excel, Powerpoint, Internet, Outlook), vous maîtrisez au moins un logiciel de gestion des ressources humaines.  

 

POSTES BASES SUR SITES A L’INTERIEUR DU PAYS

Envoyez par email à recrutement@rfrh.net  avant le 12 mars 2021  CV, lettre de motivation et prétentions salariales à Raynal & Fadika RH

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