EMPOWER TALENTS & CAREERS
recrute
RESPONSABLE COMMERCIAL (H/F)
Description du poste
EMPOWER Talents and Careers recrute pour le compte de son client, un Responsable Commercial (H/F).
MISSIONS
Vous aurez en charge de :
• Développer des objectifs de vente annuels en collaboration avec la Direction des Ventes et les opérations
• Augmenter la qualité des comptes clients et s’assurer du respect des échéances de paiement
• Renforcer la présence dans les entreprises formelles, au niveau national et régional
• Collaborer étroitement avec le bureau des études et méthodes pour développer de nouvelles gammes et répondre aux cahiers de charge les plus strictes
• Développer le réseau professionnel de l'entreprise et de ses collaborateurs dans les industries telles que l'alimentaire, l'agro-industrie, etc.
• Suivre le calendrier des appels d’offres et préparer les dossiers de participation
• Développer les tableaux de bords, procédures et indicateurs de performance
• Développer, nourrir et recruter le talent commercial.
• Identifier le personnel dans les Operations ayant le potentiel de devenir technico-commercial
• Participer à la création des supports et la stratégie de communication reflétant les capabilités techniques de l'entreprise et son souci de la qualité
• Développer la présence sur les réseaux numériques et dans les associations professionnelles (Linkedin, GoAfricaOnline, etc)
• Participer à des formations continues et développer sa connaissance technique dans le domaine du packaging
• Organiser l’enquête de satisfaction des clients
Profil du poste
PROFIL DU POSTE
Compétences
Connaissances Primordiales
• Expérience Commerciale ou aux Achats auprès d’une entreprise de taille internationale
• Expérience de travail dans une entreprise suivant les normes ISO
• Maîtrise des techniques de management et d'encadrement d'équipe
• Maîtrise des règles de comptabilité et de gestion
• Bonne connaissance de langue française et anglaise
• Connaissance du domaine agroalimentaire est un plus
Qualités requises
• Avoir Excellent relationnel
• Charisme et empathie
• Sens du travail en équipe
• Sens de la vente et la négociation : convaincre et persuader
Formation et expérience
• Minimum BAC+3/4 en Administration des affaires, marketing et communication ou domaine connexe;
• Minimum 4 ans d’expérience pertinentes idéalement à un poste similaire dans le domaine de la fabrication d'emballages alimentaires ;
NB : Poste basé à Abidjan
Dossiers de candidature
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