1_ MISSIONS PRINCIPALES

• Assurer la gestion et le pilotage quotidien de l’agence.
• Développer et fidéliser le portefeuille clients.
• Définir et mettre en œuvre la stratégie commerciale locale.
• Prospecter de nouveaux clients : particuliers, entreprises et professionnels.
• Développer les partenariats avec les entreprises et acteurs économiques de San-Pedro.
• Commercialiser les produits et solutions d’assurance.
• Suivre les objectifs commerciaux et assurer le reporting à la direction.
• Encadrer, motiver et accompagner l’équipe de l’agence.
• Superviser les activités de production, renouvellement et suivi des contrats.
• Veiller à la qualité du service client et à la fidélisation.
• Suivre les indicateurs de performance de l’agence.
• Assurer une veille sur le marché et les opportunités commerciales locales.

2_ COMPÉTENCES ET CONNAISSANCES
Indispensables :
• Bonne connaissance du secteur de l’assurance et/ou du courtage.
• Maîtrise des techniques de prospection et de développement commercial.
• Capacité à négocier et à convaincre.
• Gestion et fidélisation d’un portefeuille clients.
• Management et animation d’équipe.
• Maîtrise des outils bureautiques.
• Capacité à analyser les résultats commerciaux et à établir des reportings.

3_ Atouts :
• Expérience dans le courtage en assurance.
• Connaissance du marché de San-Pedro et de son tissu économique.
• Expérience en assurance IARD, santé, vie ou risques professionnels.
• Portefeuille clients ou réseau professionnel dans la région.

4_ FORMATION
• Bac+2 à Bac+5 en Assurance, Banque-Finance, Commerce, Gestion, Management ou domaine similaire.
• Une formation ou certification spécialisée en assurance constitue un avantage.

5_ QUALITÉS PERSONNELLES
Le/la candidat(e) doit être :
• Dynamique et proactif(ve)
• Excellent(e) commercial(e)
• Orienté(e) résultats
• Organisé(e) et rigoureux(se)
• Autonome et responsable
• Bon(ne) communicant(e)
• Doté(e) d’un leadership naturel
• Capable de prendre des initiatives
• Résistant(e) à la pression et orienté(e) objectifs
• Ayant un excellent sens du service client

6_ EXPÉRIENCE REQUISE
3 à 5 ans d’expérience minimum dans l’assurance, le courtage, la banque-assurance ou dans une fonction commerciale similaire.
Une expérience préalable en gestion d’agence, supervision commerciale ou management d’équipe est fortement appréciée

???? Candidature
Envoyer CV + lettre de motivation à :
recrutement@eugekafc-ci.com

Objet : Candidature _ CHEF D’AGENCE – ASSURANCE / COURTAGE