Détails de l'offre

Empower Talents & Careers recherche un(e) Manager Marketing Digital & Communication pour l’un de ses clients spécialisés dans le domaine de la location longue durée de véhicules et gestion de flotte.

MISSION

Le / la) Manager Marketing Digital & Communication se chargera soutenir directement la croissance commerciale du Groupe : développer la notoriété de l’entreprise, renforcer la crédibilité auprès des grands comptes et positionner l'entreprise comme un leader régional de la mobilité, tout en s'appuyant largement sur les outils d'intelligence artificielle pour maximiser la productivité.

RESPONSABILITES ET TACHES

Développer la notoriété de l’entreprise :

·           Animer une présence LinkedIn très active (Groupe et dirigeants) ;

·           Produire des études de marché et des analyses sur la mobilité en Afrique de l'Ouest ;

·           Réaliser des cas clients et témoignages valorisant l'expertise de l’entreprise.

Piloter l'intelligence artificielle au quotidien :

·           Rédiger des articles ;

·           Produire des visuels et créer des vidéos ;

·           Traduire les contenus FR / EN ;

·           Résumer des réunions et préparer des présentations ;

·           Créer des newsletters ;

·           Générer des publications adaptées à chaque pays du Groupe.

Être garant(e) de la marque (Brand Management) :

·           Assurer une communication homogène entre toutes les filiales ;

·           Garantir la cohérence des logos et de l'identité visuelle ;

·           Veiller au respect des standards de présentation des supports commerciaux ;

·           Garantir un niveau de qualité homogène des propositions commerciales.

Piloter la communication commerciale (priorité du poste) :

·            Concevoir et mettre à disposition des fiches produits et des brochures commerciales ;

·            Développer des vidéos de démonstration et des contenus de présentation ;

·            Élaborer les supports destinés aux appels d'offres ;

·            Produire des argumentaires concurrentiels à destination des équipes commerciales.

Piloter le marketing digital et la génération de leads :

·            Définir et mettre en œuvre la stratégie de référencement naturel (SEO) ;

·            Piloter les campagnes Google Ads et LinkedIn Ads ;

·            Déployer les actions de marketing automation et d'e-mailing ;

·            Assurer la gestion du CRM et le suivi des leads ;

·            Analyser le trafic et les performances des actions digitales ;

·            Piloter la génération de leads via l'ensemble des canaux digitaux (site internet, réseaux sociaux, contenus téléchargeables, formulaires, landing pages, etc.) pour toutes les entités du Groupe ;

·            Superviser la diffusion des newsletters via le module d'e-mailing Oddo et tout autre dispositif de génération de leads ;

·            Mettre en place le suivi, la qualification et la transmission des leads en lien avec les équipes commerciales.

Développer la communication interne du Groupe :

·            Piloter la newsletter Groupe ;

·            Assurer la communication des résultats et des actualités de l'entreprise ;

·            Valoriser les collaborateurs et les initiatives internes ;

·            Accompagner l'onboarding des nouveaux collaborateurs ;

·            Organiser les événements internes du Groupe.

Piloter les agences et les prestataires :

·            Coordonner les interventions des agences et des prestataires externes ;

·            Piloter les projets confiés à l'agence vidéo ;

·            Superviser les actions menées par l'agence SEO ;

·            Assurer la relation avec les imprimeurs ;

·            Coordonner les prestations des photographes ;

·            Animer le réseau des community managers locaux dans les différents pays.

COMPETENCES REQUISES / SAVOIR-ETRE

·           Utilisation avancée de ChatGPT et création de GPT spécialisés ;

·           Automatisation de tâches avec Make ou n8n ;

·           Utilisation de Canva et de ses fonctions IA ;

·           Création de vidéos avec des outils IA ;

·           Génération d'images avec des outils IA ;

·           Construction de tableaux de bord marketing ;

·           Capacité à mesurer l'impact de la communication sur les ventes ;

·           Excellente maîtrise du marketing digital (SEO, SEA, LinkedIn Ads, marketing automation,

·           CRM) et de la génération de leads ;

·           Idéalement, expérience avec un module d'e-mailing type Oddo (ou capacité à le prendre en main rapidement) ;

·           Solides compétences rédactionnelles en français et en anglais

·           Capacité avérée à piloter des prestataires et agences externes plutôt qu'à tout produire en interne ;

·           Créativité, autonomie, rigueur et sens de l'organisation ;

·           Excellent relationnel pour travailler en transversal avec les équipes commerciales et les filiales du Groupe.

FORMATION

·           Formation supérieure (Bac+4/5) en communication, marketing digital, business ou équivalent ;

·           Expérience minimum de 5 ans à un poste de communication/marketing orienté résultats, idéalement en Côte d'Ivoire ou en Afrique de l'Ouest.

Si vous êtes intéressé(e) par cette opportunité d’emploi :

    Postulez à l’adresse : https://empowertaca.com/Opportuniteid.php?id=87

    Pour plus d’informations ou en cas de difficulté liée à la soumission de votre candidature, prière de nous contacter au numéro : (+225) 05 02 13 83 83.