Détails de l'offre

Sous l'autorité directe du Chef de Service Exploitation, et conformément aux règlements et procédures en vigueur au sein de SICOGERE, le Chef d'Équipe Froid et Climatisation assure la maintenance, le bon fonctionnement et la sécurité des équipements de froid et de climatisation de l'immeuble. Il encadre l'équipe de techniciens et veille à la bonne exécution de l'ensemble des interventions techniques relevant de son domaine.

?       Encadrer et coordonner les activités de l'équipe de techniciens froid et climatisation.

?       Assurer la maintenance préventive et curative des équipements de climatisation et de réfrigération (groupes froids, VRV/VRF, splits, chambres froides, etc.).

?       Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions techniques adaptées.

?       Planifier et organiser les tournées de vérification et les interventions.

?       Veiller au respect des normes de sécurité et de la réglementation relative aux fluides frigorigènes.

?       Gérer le stock de matériel, pièces détachées et fluides frigorigènes, et initier les demandes d'approvisionnement.

?       Superviser les travaux réalisés par les prestataires externes en froid et climatisation.

?       Établir les rapports d'intervention et tenir à jour les carnets d'entretien.

?       Assurer une astreinte pour les interventions urgentes.

?       Contrôler la conformité des installations neuves avant mise en service.

?       Cette liste est non exhaustive.

?       Âge : 27 ans minimum.

?       Niveau de formation : BAC+2 (BTS/DUT en froid et climatisation ou équivalent).

?       Attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes à jour.

?       Expérience confirmée d'au moins 2 ans à un poste similaire.

?       Bonne maîtrise de l'outil informatique.

?       Capacité de management d'équipe, rigueur et réactivité.

?       Connaissance du secteur immobilier appréciée (atout).

Les candidats intéressés sont invités à faire parvenir un dossier de candidature comprenant :

?       Une lettre de motivation adressée au PDG de la SICOGERE ;

?       Un curriculum vitae (CV) actualisé ;

?       Une copie des diplômes et attestations de travail ;

?       Une prétention salariale.

Dossier à envoyer à : recrutement@sicogere.com

Date limite de dépôt des dossiers de candidature : 10 Juillet 2026