Missions :
Sous la supervision du responsable du département juridique et fiscaliste, vous interviendrez dans le domaine du droit en particulier le droit fiscal, vous serez amené à assister l’entreprise dans tout ce qui touche la fiscalité et d’intervenir sur ses problématiques de fiscalité (IS, impôts de production, opérations de restructuration) que de fiscalité patrimoniale et du particulier (impôt sur le revenu, assurance-vie). Vous contribuerez également à établir des déclarations.

Profil du poste

Activités clés :
• Préparer la documentation lors des contrôles fiscaux, CNPS ;
• Suivre et défendre les dossiers de contentieux fiscaux, CNPS ;
• Participer à la veille juridique et fiscale ;
• Assister les différents clients sur les aspects juridiques et fiscaux de leurs activités ;
• Participer à l’élaboration des documents juridiques liés aux portefeuilles clients ;
• Assister à l’analyse des opérations fiscales de l’entreprise pour assurer leur conformité aux réglementations en vigueur ;
• Participer à la réalisation des notes, synthèses et analyses règlementaires sur des thématiques fiscales à destination de ses collaborateurs et des clients ;
• Participer à la réalisation des formalités légales et assister à la rédaction des actes dans le cadre d’opérations juridiques avec une forte incidence fiscale : fusion, augmentation ou réduction du capital, cession, apport partiel d’actifs, etc…
Compétences requises
• Bonne connaissance de la fiscalité des entreprises (impôt sur les sociétés, TVA, droit d’enregistrement, mise en œuvre des connaissances internationales…) ;
• Excellente maîtrise des outils informatiques (Word, Excel et Power Point) ;
• Bonne culture juridique générale avec un esprit ouvert sur l’ensemble des sujets économiques et financiers ;
• Bonne capacité à travailler en équipe et à communiquer avec les clients ;
• Excellentes aptitudes à la gestion du temps et à la priorisation des tâches ;
• Bonne maîtrise des outils de gestion de base de données fiscales ;
• Maitrise du plan comptable OHADA et ses exigences.

Aptitudes requises :
• Prise d’initiatives, polyvalence et rigueur ;
• Esprit d’équipe ;
• Capacité d’organisation ;
• Aisance relationnelle ;
• Sens de l’éthique et de proactivité ;
• Précision et souci du détail ;
• Capacité à travailler dans des délais contraints ;

Dossiers de candidature

Dossiers de candidature
Merci de faire parvenir votre CV et Lettre de motivation à notre département RH au mail suivant : recrutement@edsservicesci.com au plus tard le 20 Juin 2026.