Emploi

EXPERT(E) EN INGÉNIERIE DE FORMATION ET TRANSITION BAS CARBONE – CHEF(FE) DE MISSION

    • Métier(s): Agriculture, Environnement
    • Niveau(x): BAC+5
    • Expérience: 10 ans
    • Lieu: ABIDJAN
    • Date de publication: 15/05/2026
    • Date limite: 25/05/2026
Description du poste

✔ Élaborer et piloter des programmes de formation en lien avec la transition bas carbone ;
✔ Concevoir des stratégies d’accompagnement des organisations vers une économie durable ;
✔ Assurer la coordination et la supervision des missions terrain ;
✔ Développer des outils pédagogiques adaptés aux enjeux climatiques et environnementaux ;
✔ Réaliser des diagnostics et proposer des solutions innovantes de réduction des émissions carbone ;
✔ Encadrer les équipes techniques et assurer le suivi des performances ;
✔ Produire des rapports techniques et recommandations stratégiques ;
✔ Assurer la relation avec les partenaires, clients et parties prenantes.

Profil du poste

Diplôme universitaire Bac+5 en ingénierie de
formation, agriculture, environnement ou au
Jalons/ouvrages partiels Date/lieu/responsable Critères pour la réception
Analyse et soumission des modules
de formation
• Concevoir et soumettre les supports
pédagogiques pour chaque module
(fiches méthodologiques, supports de
présentation, consignes d’exercices
pratiques).
• Développer et soumettre les outils
d’évaluation (pré-tests et post-tests)
adaptés aux différents profils de
participants

10 jours ouvrables après
la réunion de
cadrage/Abidjan/GIZ/Ca
binet

Modules, compétences,
objectifs d’apprentissage,
durée, période, intervenants
disponibles

Rapports de formation et
d’accompagnement post formation
(AGR)
Produire un rapport détaillé de la
formation incluant :
• Le déroulement des sessions.

• Les résultats des pré-tests et post-
tests.

L’analyse des progrès réalisés par les
participants.

1 semaine après la
formation/Abidjan et
hors d’Abidjan/cabinet

Version Word, image des
sessions de formation, liste
des participants.

Rapport de fin de mission
Produire un rapport incluant :
• la description des activités
réalisées,
• les résultats obtenus,
• les leçons apprises,
• les difficultés rencontrées
et les recommandations pour les cycles
de formation à venir.

1 semaine après la fin
de la mission sur le
terrain /Abidjan /cabinet

Version Word, image des
sessions de formation, liste
des participants

5
développement durable, ou tout autre diplômé
jugé équivalent
Expérience professionnelle : 10 ans dans

Ingénierie pédagogique, andragogie, gestion de

projets de formation, animation d’ateliers multi-
acteurs

Dossiers de candidature

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