L’OFFICE IVOIRIEN DES CHARGEURS(OIC)

Recrute

CONTROLEUR DE GESTION CHARGE DU REPORTING ET DES PERFORMANCES

Description du poste

Sous l’autorité hiérarchique du Chef de Département Audit Interne et Contrôle de Gestion, le / la titulaire du poste aura pour mission d’assister le Chef de Service dans la réalisation des missions d’audit, produire des rapports d’audit et faire le suivi du plan de mise en œuvre des recommandations d’audit externe et interne de l’Office Ivoirien des Chargeurs.

A ce titre, il / elle sera chargé (e) de :

• Animer les clôtures des comptes et des forecasts / budgets ;
• Préparer et diffuser les plannings / instructions de clôtures et de remontées budgétaires ;
• Coordonner la remontée, la validation et l’analyse des informations transmises par les responsables d’activités ;
• Préparer les travaux de reporting financiers (état d’exécution budgétaires et rapport de gestion) ;
• Elaborer et diffuser les états de reporting financiers (état d’exécution budgétaires et rapport de gestion) ;
• Participer à l’élaboration des présentations destinées au management dans le cadre des processus budgétaires (Conseil d’Administration, Comité de Direction, Comité Audit, etc..) ;
• Préparer et diffuser les annexes financières ;
• S’assurer du maintien de la structure analytique et des statuts des projets ;
• Participer aux opérations d’inventaires ;
• Suivre les plans d’actions préventives et correctives éventuelles ;
• Participer à la réalisation des études financières ;

Profil du poste

• Avoir un Diplôme de niveau BAC+3/4 Audit et Contrôle de Gestion ou équivalent
• Justifier d’une expérience significative de 02 ans minimums à un poste similaire
• Avoir travaillé dans un service de contrôle de gestion chargé du reporting et des performances
• Démontrer un sens de la planification, de l’organisation et du contrôle ;
• Manifester de la rigueur et un souci du détail ;
• Démontrer un esprit d’analyse ;
• Démontrer un esprit de synthèse ;
• Faire preuve de fiabilité, de crédibilité en basant les conclusions et observations sur les faits ;
• Collaborer et travailler en équipe ;
• Gérer ses émotions et celles des autres ;
• Ecouter activement ;
• Faire preuve de respect et de courtoisie ;

De plus, vous maitrisez parfaitement l’outil informatique (Word, Excel, Powerpoint, etc.)

Envoyer votre CV et Votre lettre de Motivation avec prétention salariale à l’adresse suivante : recrutementrh@oic.ci au plus tard le 13 Octobre 2025.