SNS RECRUTE POUR LE DEVELOPPEMENT DES ACTIVITES D’UNE ENTREPRISE BTP INTERVENANT DANS LE FROID ET LA CLIMATISATION

UN (1) TECHNICIEN EN MISE EN SERVICE INSTRUMENTATION.

Mission :
Sous l'autorité du Responsable de la maintenance, le TECHNICIEN EN MISE EN SERVICE INSTRUMENTATION Aura en charge :
• Assurer le bon fonctionnement et la fiabilité des équipements d'instrumentation et de contrôle, en les installant, en les testant, en les ajustant et en les validant

DESCRIPTION DE POSTE

• Installer, configurer, et tester les instruments et des systèmes de contrôle
• Elaborer des procédures de test et de mise en service
• Evaluer et corriger les problèmes liés aux instruments et aux systèmes et aux systèmes de contrôle
• Documenter les résultats des tests et des mises en service
• Collaborer avec les ingénieurs et les autres techniciens pour résoudre les problèmes techniques
• Participer à la mise en service des nouveaux équipements et des systèmes
• Assurer la conformité aux normes de sécurités et aux exigences règlementaires
• Effectuer les taches de maintenance préventives et correctives sur les instruments et les systèmes de contrôle
• Fournir un soutien technique aux opérateurs et au personnel de maintenance.

Profil du poste

Formation : BT/ BAC+ 2 /3

Diplôme : Electrotechnique,

Expérience : Au moins 10 ans d’expérience dans la fonction avec des résultats probants et l’avoir fait au moins 5 ans dans une usine est un atout.

EXIGENCES DU POSTE
• Connaissance approfondie des instruments et des systèmes de contrôle
• Expérience en installation, configuration, et tests d’instrument et de système de contrôle
• Capacité à lire et à interpréter des schémas et des plans techniques
• Connaissance des normes de sécurité et des exigences règlementaires
• Excellente compétence en communication et relations interpersonnelles
• Capacité à travailler de manière indépendante et en équipe
• Aptitude à résoudre les problèmes et à prendre des décisions.

QUALITES REQUISES
Respecter les procédures
Esprit d’équipe et de leadership
Être réactif et Dynamisme
Esprit d’analyse technique
Rigueur et organisation
Respect des procédures.

Dossiers de candidature

Merci de faire parvenir CV et lettre de motivation incluant la prétention salariale à recrutement@sns.ci et konate.jeannie@sns.ci au plus tard le 30 Avril 2025.

NB : Veuillez indiquer en objet l’intitulé du poste.

Poste basé à Abidjan sur le terrain, nécessitant des déplacements fréquents sur les sites de mise en service.
Travail en équipe avec des horaires pouvant varier en fonction des projets