Mission principale :

Le Chef de Projets Télécom est responsable de la planification, de l’exécution et de la réussite des projets télécom, en garantissant le respect des délais, du budget et des standards de qualité. Son rôle transversal implique la coordination des ressources humaines, techniques et financières pour atteindre les objectifs fixés. Il assure le suivi des performances des projets, l’évaluation des équipes, ainsi que le développement des compétences internes. Il intervient également sur le support de niveau 3 pour la résolution des incidents critiques sur le terrain et veille à l’amélioration continue des processus et méthodes de travail

Responsabilités et Tâches

1. Expression du besoin et Avant-vente
Comprendre les besoins et attentes des clients et parties prenantes.
Définir les objectifs, livrables et critères de succès.
Rédiger les cahiers des charges et spécifications techniques.
Budgétiser et rédiger les offres techniques et commerciales en collaboration avec les équipes concernées.
Évaluer la faisabilité technique et les risques en amont.


2. Planification du projet
Définir un planning réaliste, tenant compte des contraintes techniques et opérationnelles.
Identifier et affecter les ressources humaines, techniques et financières.
Mettre en place des indicateurs de performance (KPI) adaptés à chaque phase du projet.
Anticiper et gérer les risques opérationnels et contractuels.


3. Pilotage et exécution
Coordonner les parties prenantes (équipes internes, clients, fournisseurs, sous-traitants).
Émettre et suivre les bons de commande en fonction des besoins du projet.
Assurer un reporting clair et structuré aux clients et à la direction.
Animer les réunions de suivi et arbitrer les éventuels conflits.
Superviser les opérations terrain et garantir leur bon déroulement.
Gérer les imprévus et ajuster les plans en conséquence.


4. Surveillance et maîtrise
Analyser les indicateurs de performance pour optimiser la gestion des projets.
Veiller au respect des délais, budgets et engagements contractuels.
Mettre en place des procédures de contrôle qualité et assurer leur suivi.
Organiser les tests, validations et mises en production.
Évaluer les performances des équipes et identifier les besoins en formation pour renforcer les compétences.


5. Clôture et amélioration continue
Valider la recette provisoire et définitive avec le client.
Organiser un retour d’expérience (REX) pour optimiser les processus futurs.
Assurer la documentation, l’archivage et le transfert de compétences.
Fournir les informations nécessaires à la facturation et au recouvrement.
Compétences Techniques

Profil du poste

Bac+5 en Télécom, Electronique, Technologie de l’Information et Communication
Expérience dans la coordination d’équipes pluridisciplinaires et dans la gestion de projets complexes
Certification en gestion de projet
Capacité à planifier, organiser, suivre et finaliser des projets dans le respect des objectifs fixés
Justifier d'une expérience réussie chez un opérateur téléphonique ou un équipementier
Connaissance des Technologies radio mobile : 2G (GSM), 3G (UMTS), 4G (LTE), 5G (NR)
Connaissance des Équipements radio : BTS, NodeB, eNodeB, gNodeB (Huawei, Ericsson, Nokia, ZTE…)
Connaissance des Protocoles de transmission : IP/MPLS, Ethernet, SDH/SONET, OTN

Dossiers de candidature

Cv à recrutement@apm.ci en mentionnant en objet le titre du poste