Profil du poste

Intitulé du poste : Responsable Technique
Nature du contrat : CDD
Rattachement hiérarchique : Directeur Commercial et Technique
Collaboration directe : Responsable Commercial, équipes techniques, partenaires et prestataires
Lieu de travail : Abidjan

Missions principales

Le Responsable Technique est chargé de planifier, coordonner et superviser tous les aspects techniques des événements organisés par l’entreprise, afin de garantir leur réalisation dans les délais impartis, avec une qualité optimale et dans le respect des exigences des clients.

Activités et responsabilités

Conception et planification technique :

 Évaluer les besoins techniques des événements en collaboration avec les équipes commerciales et les clients.
 Proposer des solutions techniques innovantes et adaptées aux différents types d’événements (salons, foires, conventions, etc.).
 Participer à la conception des cahiers des charges techniques.

Coordination des activités techniques :

 Superviser les équipes techniques internes et externes (prestataires, sous-traitants).
 Gérer les aspects logistiques des événements, incluant l’installation et le démontage des infrastructures techniques.
 Assurer la coordination avec les partenaires techniques pour garantir la livraison des matériels dans les délais.

Gestion des ressources :

 Planifier les besoins en matériel, équipements et ressources humaines pour chaque projet.
 Veiller à l’optimisation des coûts techniques tout en respectant les standards de qualité.

Supervision et contrôle de qualité :

 Contrôler la conformité des installations techniques avec les normes de sécurité et les attentes des clients.
 Réaliser des tests pour s’assurer du bon fonctionnement des équipements avant les événements.
 Superviser le déroulement technique des événements en temps réel et intervenir en cas de problème.

Analyse et reporting :

 Fournir des rapports détaillés sur les performances techniques des événements.
 Identifier les points d’amélioration et proposer des solutions pour optimiser les futurs projets.

Compétences requises

Compétences techniques et organisationnelles :

 Excellente maîtrise des outils et équipements techniques utilisés dans l’organisation d’événements.
 Connaissance approfondie des normes de sécurité et des réglementations techniques.
 Capacité à gérer des projets techniques complexes.
 Sens aigu de la planification et de la gestion des priorités.
 Capacité à travailler sous pression et à respecter des délais serrés.
 Gestion efficace des équipes et coordination avec plusieurs interlocuteurs.

Compétences relationnelles :

 Bonnes capacités de communication pour interagir avec les clients, équipes internes et prestataires.
 Esprit d’équipe et leadership pour motiver les collaborateurs techniques.
 Sens du service client et orientation résultat.

Formation et expérience

 Formation : Bac +3/ 5 en ingénierie, techniques de l’événementiel ou gestion de projet.
 Expérience : Minimum 5 ans dans un poste similaire ou en gestion technique d’événements.
 Langues : Maîtrise du français et de l’anglais technique (souhaité).

Conditions de travail

 Mobilité : Déplacements fréquents sur les lieux des événements.
 Horaires : Flexibilité requise en fonction des projets (soirées et week-ends possibles).

Indicateurs de performance (KPI)

o Respect des délais et des budgets techniques.
o Taux de satisfaction des clients sur les aspects techniques.
o Réduction des incidents techniques lors des événements.
o Optimisation des coûts sans compromis sur la qualité.

Avantages

o Intégration dans une entreprise dynamique et créative.
o Participation à des projets variés et stimulants.
o Possibilité d’évolution vers des postes de direction technique.

Profil du poste

Compétences techniques et organisationnelles :

 Excellente maîtrise des outils et équipements techniques utilisés dans l’organisation d’événements.
 Connaissance approfondie des normes de sécurité et des réglementations techniques.
 Capacité à gérer des projets techniques complexes.
 Sens aigu de la planification et de la gestion des priorités.
 Capacité à travailler sous pression et à respecter des délais serrés.
 Gestion efficace des équipes et coordination avec plusieurs interlocuteurs.

Compétences relationnelles :

 Bonnes capacités de communication pour interagir avec les clients, équipes internes et prestataires.
 Esprit d’équipe et leadership pour motiver les collaborateurs techniques.
 Sens du service client et orientation résultat.

Formation et expérience

 Formation : Bac +3/ 5 en ingénierie, techniques de l’événementiel ou gestion de projet.
 Expérience : Minimum 5 ans dans un poste similaire ou en gestion technique d’événements.
 Langues : Maîtrise du français et de l’anglais technique (souhaité).

Dossiers de candidature

romeokossia@gmail.com