Description du poste

Rattaché au Département Projets et Développement Ressources Humaines, le ou la chargé(e) de formation aura à suivre le déploiement du plan de formation, conformément au plan de développement des compétences défini. Il/elle les conseille dans le souci d’optimiser leur parcours professionnel et le retour sur investissement pour l’entreprise. Il/elle participe à l’élaboration du plan de développement des compétences, aux actions de communication autour de la formation, à la conception de nouvelles formations et aux livrables, à l’actualisation du catalogue de formation.

Missions

Conseil et analyse des besoins de formation
• Recueillir les besoins de développement de compétences par Direction
• Mettre en œuvre le plan de développement des compétences
• Analyser leurs compétences, évaluer leurs besoins et leurs motivations, les traduire en compétences à acquérir/approfondir et en objectifs de formation
• Déterminer les priorités de formation, recadrer éventuellement les demandes, argumenter auprès de sa hiérarchie, proposer des arbitrages.
Pilotage des projets de formation
• Déterminer les modalités du projet de formation (interne, externe, inter, intra, en présentiel ou à distance, en situation de travail ou mixte), définir les cahiers des charges.
• Sélectionner les prestataires (Cabinets de formation)
• Gérer les relations avec les partenaires externes.
Animation et évaluation des formations
• Animer ponctuellement des sessions de formation ou participer à leur conception et leur animation, assurer les tâches logistiques (convocations, feuilles d’émargement).
• Identifier et solliciter des formateurs internes, tuteurs ou moniteurs, organiser leurs interventions, participer avec eux à la conception des modules de formation.
• Évaluer les projets de formation réalisés : assurer le suivi des stagiaires, analyser leurs évaluations, réaliser un bilan pédagogique (niveau d’acquisition des compétences, performances des prestataires, qualité pédagogique des intervenants).
• Veiller à ce que les dossiers de formation soient complets
Suivi administratif et budgétaire de la formation
• Assurer le suivi budgétaire (gestion des facturations et des frais annexes).
• Assurer les relations avec le FDFP
• Prendre en charge les formalités administratives (gestion des présences, des transports, des repas) et légales (convention de stage, attestation, certificat).

Profil du poste

Profil recherché :
• Vous avez un BAC+4/5 (DEA, DESS, Master), Ingénierie la formation, Ressources Humaines, Droit, Formation professionnelle ou équivalent ;
• Vous justifiez d’une expérience d’au moins 03 ans dans un cabinet ou une entreprise ;
• Expérience réussie de 03 ans minimum à un poste similaire de préférence en Cabinet de formation

Les exigences requises
• Maîtrise des concepts pédagogiques : méthodes, outils, évaluation
• Connaissance des marchés, partenaires et acteurs de la formation
• Connaissance des outils de gestion administrative et financière de la formation
• Bonne connaissance de la culture de l’entreprise (stratégie RH, métiers)
• Bonne connaissance des outils bureautiques dont Excel, ainsi que des logiciels de gestion de la formation
• Connaissance des outils de e-learning
• Connaissance des techniques d’animation de groupe
• Bonne qualité rédactionnelle ;
• Sens élevé des responsabilités, de l’organisation et excellente capacité d’initiatives et de créativité ;
• Capacité à travailler en équipe et sous pression ;
• Esprit d’analyse, de synthèse et d’anticipation
• Organisation et rigueur
• Sens de l’écoute
• Sens du service et de la négociation
• Capacité de synthèse et d’analyse ;
• Intégrité, honnêteté et sens de la confidentialité ;
• Sens élevé du relationnel et force de proposition.

Dossiers de candidature

Votre dossier de candidature composé d’un CV, d’une lettre de motivation, d’une copie de diplômes et attestations éventuelles, devra être envoyé par mail à recrutement934@gmail.com au plus tard le 17 décembre 2024, délai de rigueur avec pour objet : « Recrutement - Chargé(e) de Formation »

Seules les candidatures retenues seront contactées.