JOB TITLE:  Chief of Party (COP)?Strengthening Primary and Community Health Care Activity

ORGANISATION: Save the Children International

Résumé

Save the Children recherche un.e Chief of Party (COP) pour l'activité anticipée «?Strengthening Primary and Community Health Care?», financée par l’USAID en Côte d’Ivoire sur une durée de cinq ans. L’activité visera à renforcer les soins de santé primaires et communautaires en collaboration avec le gouvernement de Côte d'Ivoire. 

Le COP est un poste de direction senior qui fournira une orientation stratégique globale pour la conception, la gestion, la mise en œuvre et l'assurance qualité du projet. Le/la COP sera le principal point de contact auprès de l’USAID et toutes les parties prenantes pertinentes et sera responsable de la durabilité des interventions du projet. Le/la COP collaborera avec le ministère de la santé et d'autres partenaires clés pour fournir un soutien technique et managérial de haut niveau pour un renforcement des capacités efficace au niveau local. Le COP supervisera également une équipe d'expert.es et de personnel de soutien, coordonnera la conception des rapports en temps opportun et les plans opérationnels annuels, alignera les initiatives du projet sur les priorités nationales et veillera à ce que le programme soit conforme aux règlements de USAID et de Save the Children. Le poste sera basé à Abidjan pour la période de performance de cinq ans.

Merci de noter que le financement du poste dépendra de l'approbation finale du bailleur de fonds.

Vos missions (fonctions essentielles)

• Diriger le développement des plans opérationnels et stratégiques, des plans de travail annuels et trimestriels, et la gestion globale du programme conformément aux directives de l’USAID pour atteindre les objectifs du projet.
• Assurer une direction technique et un suivi de haute qualité pour renforcer la prestation de services de santé de qualité dans les domaines de la santé maternelle et infantile, de la planification familiale, de la nutrition, du paludisme et de la sécurité sanitaire mondiale.
• Fournir une direction technique et administrative globale du projet pour garantir la qualité des interventions du projet.
• Diriger l'équipe pour assurer une coordination et des orientations appropriées entre le gouvernement local, les initiatives nationales, les partenaires communautaires, les ONG et autres parties prenantes clés.
• Superviser et encadrer le personnel technique senior et de gestion de projet tout en cultivant un environnement propice à l'apprentissage et à la croissance professionnelle.
• Appuyer le développement de mécanismes de suivi et d'évaluation solides, d'outils de suivi des programmes et de systèmes efficaces pour garantir une mise en œuvre et un reporting de haute qualité.
• Soutenir une approche rigoureuse de l'apprentissage et de l'adaptation basée sur les données, qui, en consultation avec USAID, mène à des ajustements et des améliorations des approches techniques de l'activité et des plans de travail annuels, permettant ainsi des prises de décision rapides et précises.
• Assurer la conformité aux règlements, procédures et directives de Save the Children.
• Représenter Save the Children auprès des partenaires et des parties prenantes clés et développer et maintenir des relations positives avec USAID, le ministère de la santé et d'autres homologues ministériels, ainsi que l'équipe du bureau pays.
• Établir et garantir une communication et une coordination efficaces avec le personnel gouvernemental pour la mise en œuvre des interventions du programme.
• Participer activement en tant que membre de l'équipe de gestion supérieure, contribuant aux plans stratégiques du pays.
• Créer et maintenir un environnement de travail de respect mutuel où l'équipe du programme s'efforce d'atteindre l'excellence.
• Incorporer la vision et les valeurs de Save the Children et une pleine adhésion aux principes du code de conduite de l’organisation.
• Surveiller de près les dynamiques de sécurité dans les zones du projet et informer le directeur pays des changements significatifs dans le contexte de sécurité.
• Assurer la réalisation de toute tâche supplémentaire confiée par le superviseur.

Qualifications exigées

• Licence en santé publique, aide au développement ou un diplôme en médecine est idéal ; un master serait souhaitable.
• Expérience antérieure en tant que COP, COP adjoint/DCOP ou directeur de projet.
• Un minimum de 10 ans d'expérience professionnelle dans la gestion et la mise en œuvre de programmes de santé intégrés complexes et de grande envergure similaire en taille et en portée, dans les domaines de la santé maternelle et infantile, de la planification familiale, du paludisme, de l'eau, de l'assainissement et de l'hygiène (WASH), de la nutrition, du renforcement des systèmes de santé et de la sécurité sanitaire mondiale.
• Au moins cinq ans d'expérience de programme senior en travaillant et vivant dans un pays en voie de développement ; de préférence en Côte d'Ivoire ou dans d'autres pays d'Afrique de l'Ouest.
• Connaissance approfondie des approches, règlements, exigences de conformité et de reporting de USAID.
• Excellentes compétences interpersonnelles et capacité démontrée à construire des équipes. Cela inclut l'expérience en recrutement et supervision du personnel et le leadership efficace dans des situations d'équipe pour obtenir des résultats de programme.
• Expertise démontrée dans la convocation de parties prenantes diversifiées et la représentation des priorités des bailleurs, du gouvernement et du projet.
• Compétences créatives en résolution de problèmes avec la capacité de travailler efficacement dans des environnements à ressources limitées.
• Excellentes compétences en communication orale et écrite en anglais et en français.
• Volonté d’effectuer des missions et des déplacements au niveau national et international.

L’ORGANISATION

Nous employons environ 25.000 personnes dans le monde entier et travaillons sur le terrain dans plus de 100 pays afin d'aider les enfants touchés par des crises ou ceux qui ont besoin de meilleurs soins de santé, d'éducation et de protection de l'enfance. Nous faisons également campagne et défendons au plus haut niveau, pour réaliser le droit des enfants et pour faire entendre leur voix.

Nous travaillons sur trois avancées dans la façon dont le monde traite les enfants d'ici 2030 :

• Aucun enfant ne meurt suite à des causes évitables avant son 5e anniversaire
• Tous les enfants ont une éducation de base de qualité et que,
• La violence à l'égard des enfants n'est plus tolérée

Nous sommes conscients que des personnes formidables font une grande organisation et que nos employés jouent un rôle crucial en nous aidant à atteindre nos ambitions pour les enfants. Nous valorisons nos employés et nous proposons une carrière significative et enrichissante, ainsi qu'un lieu de travail collaboratif et inclusif où l'ambition, la créativité et l'intégrité sont très appréciées 

COMMENT POSTULER 

????Lien candidatures externes: View the external job posting

Merci de postuler en envoyant votre CV et votre lettre motivation dans un seul document, en y mentionnant votre prétention salariale pour ce poste via le lien ci-dessus.

Date de clôture : 27/08/2024

Nous devons assurer la sécurité des enfants à travers nos processus de sélection, lesquelles reflètent notre engagement à la protection des enfants et incluent des enquêtes de références rigoureuses.

« Save the Children s'engage à diversifier son effectif pour mieux représenter l'enfant et les communautés que nous servons. En ce moment, nous accueillons particulièrement les candidatures de femmes »

Il est porté à la connaissance des candidats que Save the Children International ne demande aucun paiement, ni frais durant tout le processus de recrutement. Toute demande allant dans ce sens doit être immédiatement signalée car contraire aux valeurs et pratiques de notre organisation.

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