EXCELIAM
recrute
CHARGE ADMINISTRATIF RH ET COMMERCIAL ADJOINT

Description du poste

· Apporter une expertise et un appui au Superviseur du site, dans le domaine des Ressources Humaines et du Développement social
· Assurer la gestion des effectifs sous le contrôle du Responsable des Ressources Humaines.
· Assurer et mettre en place la matrice de suivi des contrats de travail du personnel
· S’assurer de la mise à jour de la qualification des différents corps de métiers
· Assurer le suivi l’effectivité du pointage électronique
· Assurer le suivi des cartes de pointage manuel des Agents avec la collaboration du Superviseur et les transmettre au Service de l’Administration et des Ressources Humaines pour traitement relatif à la paie
· Produire tous les fins de mois des états statistiques et tableaux de bord de gestion du personnel et les transmettre au Responsable de l’Administration, Chargée de la Paie et du Développement RH
· Garantir la qualité du climat social par une écoute active des salariés
· Participer à l’évaluation du personnel
Appliquer la stratégie commerciale de la Société;
Participer à la mise en œuvre de la politique commerciale de l’Entreprise
Exécuter le plan de prospection défini par sa hiérarchie;
Distribuer les appels d’offres;
Réaliser les visites commerciales sur le terrain, appliquer les directives sur l'approche commerciale;

Profil du poste

BAC + 3/4 en Gestion, en Administration, en Gestion des Ressources Humaines, Marketing et Commercial
Années d'expériences :07 années minimum
Une connaissance des domaines de la Tuyauterie, Chaudronnerie, Echafaudage, Soudure, des Travaux Offshore/Onshore et de la maintenance serait un atout.

Dossiers de candidature

Postulez en envoyant votre CV à ladresse suivante : recrutement@exceliam.com