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    • Poste : RESPONSABLE/CHEF CARRIERE
    • Type d'offre : Emploi
    • Métier(s): Génie Civil/Travaux publics, Mines/Géologie/Pétrole
    • Niveau(x): BAC+5
    • Expérience: 7 ans
    • Lieu: Abidjan et villes intérieures du pays
    • Date de publication: 04/12/2023
    • Date limite: 09/12/2023 (Expirée)

 

EMERGIM
recrute
UN RESPONSABLE/CHEF CARRIERE

 

 

Description du poste

Prestataire de services en Côte d’Ivoire – mais intervenant aussi dans la sous-région, EMERGIM SA est une société, de travaux publics et de construction fondée en 2014.
La société a connu une ascension constante au cours des années en passant de SARL à SA – montrant ainsi sa capacité de résilience et son professionnalisme qui a su convaincre et rassurer ses partenaires. Entreprise de BTP-Génie Civil apte et spécialisée dans la réalisation de tous types de marchés (publics / privés), EMERGIM SA intervient non seulement dans les Travaux Routiers, de concassage mais aussi dans l’Energie et l’Electricité. S’étant dotée de collaborateurs experts dans leurs domaines d’interventions techniques et particulièrement pointilleux, EMERGIM SA sait compter sur leur réactivité et leurs niveaux de compétences pour se démarquer des entreprises évoluant dans le secteur du BTP


Pour les besoins de nos activités nous recrutons un Responsable/chef carrière qui sera chargé de :

• Veiller au rendement du chantier
• Superviser les travaux des différentes équipes en place sur le chantier
• Animer, coordonner et manager les équipes
• Contrôler les procédures de production
• Conduire les actions d’amélioration continue
• Relayer l’ensemble des informations nécessaires au bon fonctionnement de ses équipes
• Identifier les dysfonctionnements et y pallier
• Assurer le reporting et le suivi des données de production
• Partager et veiller à ce que les Bonnes Pratiques et règles de sécurité soient appliquées par tous les collaborateurs

 

Profil du poste

Nous recrutons un Collaborateur
- possédant :
1- au minimum 7 années d'expériences aux postes indiqués et 5 années minimum dans une entreprise de BTP
2- Des connaissances théoriques et pratiques sur tous les aspects de BTP et concassage
3- avoir travaillé 3 ans au minimum dans une carrière serait un atout

COMPETENCES :
Le candidat doit posséder les aptitudes professionnelles suivantes :
Pragmatisme, Dynamisme, Anticipation, Communication, Contrôle, Esprit d’équipe, Rigueur, méthode, réactivité, Disponibilité, grande capacité de travail, Méticuleux

 

Dossiers de candidature

Pour faire acte de candidature, merci d’adresser votre CV à : arquette.konan@emergim.ci, en mentionnant en objet, l'intitulé exact du poste sans plus (Ex : CANDIDATURE Responsable Carrière/ Chaf carrière)
Aucun document (CV / Lettre de motivation) en version papier ne sera reçu.
Nous nous réservons le droit de ne répondre qu’aux dossiers présélectionnés.

Nous vous prions de lire attentivement l'offre avant de postuler

NB: Toute candidature sans objet ne sera prise en compte.

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