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    • Poste : UN (01) DIRECTEUR PAYS CÔTE D’IVOIRE (H/F)
    • Type d'offre : Emploi
    • Métier(s): Assurance, Commerce et Administration des Entreprises, Management
    • Niveau(x): BAC+6, BAC+5, BAC+4
    • Expérience: 8 ans
    • Lieu: Côte d'Ivoire
    • Date de publication: 19/09/2023
    • Date limite: 30/09/2023 (Expirée)

Description du poste

ROSAPARKS est un fournisseur de valeur ajoutée sur tous les métiers des Ressources Humaines (Recrutement, Externalisation, Formation, Travail temporaire, Sous traitance, Assistance et Conseil RH).

Notre maitrise des métiers nous permet de répondre aux besoins des clients en leur apportant des solutions RH sur mesure.

ROSAPARKS recrute pour une importante Compagnie d’Assurance Internationale nouvellement implantée en Côte d’Ivoire :

UN (01) DIRECTEUR PAYS CÔTE D’IVOIRE (H/F)


RATTACHEMENT HIERARCHIQUE

Le poste est rattaché au Directeur Exécutif, Opérations des Filiales (EDSO)

MISSION PRINCIPALE

Le Directeur Pays aura pour mission principale de superviser toutes les opérations, le développement commercial et les stratégies de croissance au sein du pays assigné.

PRINCIPALES TACHES ET RESPONSABILITES

• Élaborer et mettre en œuvre une stratégie commerciale globale qui identifie les marchés, les partenariats et les opportunités pour assurer la croissance et la compétitivité à long terme.
• Élaborer et mettre en œuvre des stratégies de marketing et de vente efficaces pour stimuler la croissance des revenus.
• Établir et entretenir des relations positives avec les principaux intervenants, y compris les organismes gouvernementaux, les compagnies d’assurance, les multinationales et les partenaires de courtage.
• Veiller au strict respect de toutes les lois, réglementations et cadres opérationnels de gouvernance et de conformité des filiales.
• Superviser la gestion des comptes clients pour assurer la rétention des clients.
• Assurer la formation et le perfectionnement de l’équipe et assurer le rendement global de l’équipe.
• Traiter et résoudre les problèmes des clients et des employés rapidement et de façon professionnelle.
• Soumettre des rapports mensuels ou trimestriels à l’ EDSO, au conseil d’administration ou au intervenant au besoin.
• Assurer la représentation et la visibilité de l’organisation
• Veiller à la cohésion sociale sociale au sein l’organisation
• Effectuer toute autre tâche qui est requise et qui correspond au grade et au titre de l’emploi.

Profil du poste

BAC+4/5/6 en Assurance , Administration des affaires, en Gestion ou dans un domaine connexe (de préférence), vous justifiez d’un minimum de huit (08) ans d’expérience après la qualification dans un rôle de leadership, de préférence en tant que Directeur Pays ou équivalent.


EXPERTISE SAVOIR-FAIRE, COMPETENCES ET QUALITES RECHERCHEES

• Solide expérience dans le domaine de l’Assurance
• Avoir une certification professionnelle
• Avoir Expérience avérée de la planification stratégique, du développement commercial et de l’expansion du marché.
• Avoir un excellent sens des finances et capacité à gérer les budgets et le rendement financier.
• Etre capable d’établir et à gérer efficacement des relations interpersonnelles à tous les niveaux de l’entreprise.
• Avoir d’excellentes compétences de leadership et de gestion d’équipe.
• Solides capacités d’analyse et de résolution de problèmes.
• Avoir d’excellentes compétences relationnelles et de communication pour collaborer avec les parties prenantes à tous les niveaux.
• Connaitre du secteur/marché dans le pays désigné.
• Orienté vers les résultats
• Capacité à accepter le changement et à diriger les processus de transformation.
• Maîtriser d’autres langues internationales et locales du pays

INDICATEURS CLES DE PERFROMANCES

• Élaboration et mise en œuvre de la stratégie
• Gouvernance et conformité
• Développement Marketing
• Service Client
• Relations Commerciales
• Rapport d’activité

Dossiers de candidature

Veuillez envoyer votre candidature en Anglais et Français ( CV, lettre de motivation et prétention salariale) à l’adresse suivante : recrutement@rosaparks-ci.com au plus tard le 30 Septembre 2023.

NB : Prière de mentionner le poste en objet et d'envoyer vos dossiers en fichier PDF EX : Directeur Pays Côte d’Ivoire


Seuls les candidatures qui répondent aux exigences ci-dessus et qui ont été sélectionnés pour un entretien seront contactés.

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