Détails de l'offre

SEJEN CI

recrute

ENSEIGNANT/FORMATEUR EN DATA SCIENCE (H/F)

Description du poste

Contexte
Notre entreprise de formation recrute des enseignants ou des formateurs en Intelligence Arificielle.
Placé sous la tutelle du Responsable du département de la Formation, le formateur-enseignant est chargé de former les auditeurs inscrits à nos certificats professionnels.
Nos formations se font en ligne et/ou en présentiel, de lundi à vendredi de 18h30 à 21h30, les samedis de 9h00 à 17h30 et les dimanches de 9h à 13h.

Type de poste
Enseignant/Formateur

Votre Mission
Placé sous l’autorité du Chief Executive Officer (CEO) et du responsable du département de la formation, l’enseignant-formateur aura pour principales activités de :
- Dispenser l’enseignement en ligne et/ou en présentiel selon les deux approches pédagogiques suivantes : l’approche par les compétences (APC) et l’approche par projets (APP).
- Élaborer des syllabus de cours, des documents et des outils pédagogiques
- Encadrer et tutorer des auditeurs
- Évaluer les auditeurs de façon continue, les soumettre à un test de certification et encadrer la soutenance de projet réalisé tout au long du cursus
- Planifier les enseignements-apprentissages par projet
- Participer à l’encadrement des auditeurs en alternance entre l’institut de formation et les milieux professionnels
- Appuyer le service chargé du partenariat dans la recherche de force de travail qualifiée pour les entreprises

Profil recherché pour le poste
L’enseignant ou le formateur doit avoir :
- Un diplôme universitaire bac + 5 ou plus ou tout autres diplômes pertinents dans l’une des disciplines de l’univers de la Data Science (Statistiques, Informatique, Mathématiques …)
- Avoir une expérience confirmée dans le traitement et l’analyse de données
- Avoir une bonne connaissance dans les domaines suivants :
*Statistical Data Inference
*Relational Database Systems and Design
*NoSQL Data Management Technologies
*Applied Data Analytics and Visualization
- La capacité d’élaborer les outils de formation (supports pédagogiques de déroulement de la formation), éventuellement de les adapter et les consolider par son expertise dans le respect de la démarche du programme.

Profil du poste

Exigences du poste
• Les savoir
- Connaître les approches pédagogiques suivantes : approche par compétences (APC) et approche par projet (APP)
- Connaître les règles de formation en ligne et en présentiel
• Les savoir-faire :
- Maîtrise des outils de bureautique, de navigation internet et conférence call
- Savoir utiliser des logiciels spécifiques (screencastify, vidéo en streaming, …)
- Savoir chercher l’information et la mettre en application

• Qualités :
- Etre pédagogue
- Etre rigoureux, organisé et méthodique
- Savoir travailler sous pression
- Savoir écouter, éclairer
- Savoir respecter la confidentialité
- Savoir gérer ses stress et être réactif
- Savoir prendre des initiatives et se fixer des priorités
- Etre ponctuel, assidu et respectueux des délais des livrables
- Etre respectueux de l’équité et de la neutralité
- Etre respectueux des devoirs d’ordre académique (respect des horaires d’enseignement, du programme en vigueur, de la progression, du calendrier des évaluations)

• Langue:
- Bilingue Français/Anglais. La bonne maîtrise de l’anglais serait un atout

Dossiers de candidature

Dossiers de candidature
Merci de faire parvenir votre CV avant le 30 septembre 2020 en suivant les étapes suivantes :
• Si vous disposez déjà d’un compte utilisateur sur notre site :
 Connectez-vous
 Enregistrer votre CV en suivant ce lien (http://www.sejen.ci/job-submit-resume)
Faire bien attention de remplir au mieux toutes les informations demandées surtout les sections Education et Expérience.

• Si vous n’avez pas de compte utilisateur sur notre site :
 Enregistrez votre CV sur notre site http://www.sejen.ci
(un compte utilisateur vous sera créé)
 Vérifiez vos emails (et spams) : vous recevrez un mail de confirmation
 Cliquez sur le lien pour activer votre compte.

• Une fois votre compte activé et votre CV enregistré :
 Accédez à la présente offre d’emploi sur notre site internet
 Cliquer sur le bouton « Postuler »
 Remplissez ensuite le formulaire en prenant bien soin de sélectionner votre CV (celui que vous avez enregistré et qui convient bien à cette offre d’emploi).

Tout candidat qui n’a pas suivi ces étapes ne sera pas pris en compte dans le processus de sélection (exemple les candidats qui n’ont pas créé de compte ou ceux qui n’ont pas postulé à cette offre après la création de leurs comptes, etc.)

Seuls les candidats présélectionnés seront contactés.