ASAPSU
recrute
CHARGE DE SUIVI-EVALUATION
Description du poste
Contexte et Description du poste
ASAPSU est une ONG de Droit ivoirien créée en Mai 1989. Elle œuvre dans les domaines de la santé/eau, ¬hygiène Assainissement, éducation, action humanitaire, droit humain et développement institutionnel.
Elle bénéficie directement d’un appui technique et financier de l’USAID pour mettre en œuvre des activités communautaires sur la thématique de prise en charge des populations clés. Ainsi, dans le cadre de ces activités, ASAPSU, vise à accélérer la prestation de services liés au VIH qui réduisent la transmission du VIH parmi les populations clés, notamment les Professionnelles du Sexe, les Hommes ayant des rapports Sexuels avec des Hommes (HSH) et les transgenres, et à prolonger la vie des populations clés qui sont séropositives. Il s'agit d’un accord de coopération quinquennal financé par l'Agence des États-Unis pour le Développement International (USAID) dans le cadre du Plan présidentiel d'urgence de lutte contre le SIDA (PEPFAR) et exécutés par ASAPSU et une autre organisation. Grâce à l'utilisation d'approches fondées sur des données probantes pour planifier et mettre en œuvre des services complets et durables, ASAPSU s'appuiera sur les bonnes pratiques et les enseignements tirés des activités passées et actuelles des populations clés en Côte d'Ivoire financées par le Gouvernement des États-Unis et le PEPFAR.
Conformément aux directives du PEPFAR, ASAPSU élargira l'accès non discriminatoire des populations clés à des services de prévention et de traitement du VIH de qualité et vitaux. Ces activités sont conformes à l'intention de l'USAID et du PEPFAR de transférer les programmes aux partenaires locaux afin d'accroître la prestation de services directs en matière de VIH, ainsi que les services non directs fournis sur le site. Ces activités contribuent à établir, des capacités et une durabilité suffisante de ces partenaires locaux pour assurer un engagement et un impact à long terme des partenaires locaux en Côte d'Ivoire.
L'objectif des activités de ce projet vise à :
¬ Rendre disponible de façon accrue les services complets de prévention, de soins et de traitement, y compris une couverture fiable dans l'ensemble du continuum de soins pour les populations clés.
¬ Répondre à la demande de services complets de prévention, de soins et de traitement parmi les populations clés est accrue et soutenue.
¬ Renforcer les systèmes de planification, de suivi, d'évaluation et d'assurance de la qualité des programmes des populations clés.
La mise en œuvre de ce projet nécessite le recrutement de (02) Chargés de Suivi/Evaluation pour les sites de Daloa et Man.
Nature et durée du contrat : CDD d’un (01) année renouvelable, le candidat doit être libre de tout engagement contractuel pour un démarrage effectif des activités au 01/12/2019.
MISSION DU POSTE
Le(a)chargé(e) de S&E est responsable de tout le suivi, de l'évaluation et de l'établissement des rapports dans le cadre du projet sur son site et cela en étroite collaboration avec son supérieur hiérarchique qu’est le Conseiller Suivi et Evaluation.
ACTIVITES PRINCIPALES :
-Diriger l'élaboration et la gestion du plan de suivi des performances (PMP) du projet sur son site
-Développer et maintenir des systèmes de collecte et d'analyse des informations sur les intrants, les extrants, les résultats et l'impact du programme selon les indicateurs MER PEPFAR ;
- Effectuer des visites de supervision de soutien dans les sites de mise en œuvre pour observer, surveiller,
-Fournir des conseils et une rétroaction de qualité sur l'utilisation des données et des indicateurs
- Analyser les données mensuelles et proposer des stratégies pour une grande efficacité sur le terrain basé sur les méthodes d'assurance qualité.
COMPETENCES TECHNIQUES:
• Bonne maîtrise des outils de planification et de suivi évaluation
• Maniement des outils d’évaluation et d’éligibilité
• Connaissance dans les techniques de gestion du cycle de projet
• Maitrise du français, bonnes capacités rédactionnelles
• Maitrise pack office dont Excel avancé pour la production des différents rapports
• Capacité à transférer des compétences/formation
• Maîtrise de l’anglais serait un atout
QUALITES PERSONNELLES:
• Analyse et diagnostic
• Esprit de synthèse et bonne expression écrite
• Sens de la négociation
• Sens de l’écoute
• Capacité de travail en équipe
• Sens de l’organisation et de la gestion
• Autonomie
• Capacité à prioriser
• Bonne résistance à la pression et au volume de travail
CONDITIONS:
• Début de contrat: 1ier Décembre 2019
• Durée: 1 an (renouvelable)
• Salaire: Selon la ligne budgétaire du projet
• Titre de contrat: CDD d’un an (01) comportant une période d’essai les 3 premiers mois renouvelable.
Profil du poste
-Etre titulaire d’un baccalauréat + 2 au minimum en santé publique, en épidémiologie, en travail social, en suivi et évaluation, en démographie, en bio statistique, en statistique, en analytique ou dans un domaine connexe de préférence.
- Avoir au moins trois (03) ans d'expérience professionnelle au poste de Chargé de suivi et d'évaluation de systèmes, l'assurance de la qualité des données et la gestion de programmes financés par le gouvernement des Etats-Unis ou d'autres donateurs,
- Démontrer d'une bonne compréhension, d'une expérience et d'une compétence dans le travail avec les programmes de lutte contre le VIH.
Dossiers de candidature
Les candidats intéressés devront soumettre un dossier de candidature en langue française comprenant :
1. Un Curriculum Vitae CV détaillé avec la mention de 3 personnes références
2. Une lettre de motivation adressée à la Directrice exécutive de ASAPSU
A envoyer à l’une des adresses suivantes : info@asapsu-ci.org , infoyakro@yahoo.fr .
Ou à déposer dans les bureaux de ASAPSU des localités suivantes : Abidjan (siège riviera 3 cité Allabra), Yamoussoukro (quartier Millionnaire face de l’église MIEDA), Man (quartier GBEPLEU face lycée professionnel), Daloa (sur la route d’Abidjan, entre les feux tricolores du carrefour de l’INFAS et Eglise UESSO)
Merci d’indiquer la référence « Candidature au poste de Suivi/Evaluation du projet USAID » dans l’objet de votre mail.
Date de clôture : 28/11/2019 délai de rigueur
ASAPSU se réserve le droit de finaliser un (01) recrutement avant la date de clôture de réception des candidatures.
Les candidatures féminines sont fortement encouragées.
