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    • Poste : 10 SUPERVISEURS DE SANTE COMMUNAUTAIRE
    • Type d'offre : Emploi
    • Métier(s): Communication, Médecine/Santé, Ressources Humaines , Sciences sociales
    • Niveau(x): BAC+2
    • Expérience: 2 ans
    • Lieu: AYAMAN et SUD COMOE ( Aboisso;Adiaké; Bassam)
    • Date de publication: 08/07/2019
    • Date limite: 15/07/2019 (Expirée)

ALLIANCE DES  RELIGIEUX POUR LA SANTE INTEGRALE ET LA PROMOTION DE LA PERSONNE HUMAINE EN CI

recrute

10 SUPERVISEURS DE SANTE COMMUNAUTAIRE

 

Description du poste

La Côte d’Ivoire s’est engagée à venir à bout du paludisme à l’horizon 2030. Dans l’objectif d’obtenir un meilleur IMPACT sur la morbidité et la mortalité des populations liées à cette maladie dans le cadre de la mise en œuvre du projet « IMPACT Malaria » financé par l’initiative présidentielle américaine de lutte contre le paludisme (PMI), l’Alliance des Religieux pour la santé Intégrale et la promotion de la personne humaine en Côte d’Ivoire ( ARSIP) est sous récipiendaire de ce financement à travers Population Services International (PSI) en Côte d’Ivoire pour les régions sanitaires d’Abidjan 2 et Sud comoé. ,
pour l'implementation de ce projet ARSIP recrute dix (10) Superviseurs de Santé Communautaires en vue d’un contrat de travail à durée déterminée.

Sous la supervision de l'équipe Projet de ARSIP, le superviseur de santé communautaire sera chargé de :
• Participer à l’identification des agents de santé communautaires (ASC) du district sanitaire où il exercera.
• Elaborer et valider les plans d’actions et de suivi des performances des agents de santé communautaires
• Renforcer les capacités des agents de santé communautaires par un coaching permanent,
• Participer aux réunions périodiques de suivi du projet (leçons apprises et réflexions stratégiques, etc.)
• Accompagner les agents de santé (AS) pour le suivi du paquet d'activités communautaire
• planifier et organiser les séances de CPN en stratégie avancées avec les SFDE
Assurer la compilation et l’analyse des données statistiques
• Identifier les dysfonctionnements des activités et les résoudre avec son supérieur hiérarchique direct.
• Appuyer la mise à jour du plan de suivi évaluation des indicateurs.
• Collecter, compiler et analyser les rapports d’activités mensuels, trimestriels.
• Coordonner et encadrer le travail des agents de santé communautaires (planning mensuel, orientations, méthodologie)
• Appuyer les agents de santé communautaires pour organiser des séances de sensibilisation sur le paludisme et la recherches des femmes perdues de vue en CPN.
Participer avec l’ECD aux supervisons des ESPC organiser en collaboration avec les IDE des ASC et élaborer et rédiger les rapports de supervisions.
• Elaborer des rapports mensuels, trimestriels et annuels d’activités ;
• Contribuer à la préparation des audits de la qualité de données.
• Réaliser toute autre tâche ou fonction confiée par l’équipe de gestion du projet.

Profil du poste

 Etre titulaire d’un diplôme Bac+2 en sciences sociales, sciences humaines, Science de la Communication, santé publique ou tout domaine équivalent et avoir au moins 2 ans d’expérience dans une ONG nationale ou internationale dans le domaine de la supervision des agents de santé communautaire ou de gestion de projets de santé communautaire ou
 Être titulaire du BAC et avoir au moins 5 ans d’expérience dans le domaine communautaire en tant que superviseur des ASC ou relais communautaires
 Avoir une expérience dans la lutte contre le paludisme ;
 Avoir une très bonne connaissance des logiciels WORD, EXCEL, POWER-POINT ;
Maîtriser l’outil INTERNET ;
 Avoir le permis A et une expérience de la conduite à moto
 Avoir une bonne capacité rédactionnelle
 Avoir une Bonne connaissance des techniques de CCS/Mobilisation communautaire sera un atout
 Être capable de travailler dans un milieu multi confessionnel
 Etre de bonne moralité

Dossiers de candidature

 01 Lettre de motivation indiquant la prétention salariale adressée à madame la directrice de ARSIP.
 01 CV avec photo en couleur (avec des adresses exactes de 2 références au moins, que nous pourrons consulter au besoin)
 photocopie(s) des documents attestant les expériences acquises (attestation ou certificat de travail)
 photocopie(s) du ou des diplômes exigés pour le poste
 Photocopie de la CNI ou tout autre document équivalent attestant de votre nationalité
 photocopie du permis de conduire A.


La date d’ouverture de dépôt des dossiers de candidature est fixée au 08 juillet 2019
dès publication de l’annonce.
La date limite de réception des dossiers de candidature est fixée au 15 juillet 2019 à 24h00 GMT délai de rigueur.

Passez ce délais aucune candidature ne sera acceptée.

Les dossiers de candidature sont exclusivement reçus par mail à l’adresse suivante : arsiprecrutement@gmail.com.

NB : eviter les envois de dossiers par Google drive de peur que votre demande ne soit consultée

Les dossiers seront dépouillés en séance privée par le Comité de Recrutement de l’ARSIP

NB. Seuls les candidats(es) sélectionné(e)s seront contacté(e)s pour le test d’embauche
(test écrit et/ou oral/ entretien d’embauche) qui se tiendra à notre siège sis à Abidjan plateau dokui.
Aucun dossier ne sera retourné après la sélection.

× AVIS AUX CANDIDATS :
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