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    • Poste : (01) CHEF DE PROJET SANTÉ
    • Type d'offre : Emploi
    • Métier(s): Médecine/Santé, Sciences sociales
    • Niveau(x): BAC+3, BAC+4, BAC+5
    • Expérience: 5 ans
    • Lieu: Côte d'Ivoire
    • Date de publication: 17/06/2019
    • Date limite: 28/06/2019 (Expirée)

 

SAVE THE CHILDREN INTERNATIONAL EN COTE D’IVOIRE

RECRUTE

(01)  CHEF DE PROJET SANTÉ,

POSTE NATIONAL BASÉ À DALOA

 

LE POSTE :

Travaillant sous la responsabilité du Chef de Bureau SCI CIV Daloa, le Chef de Projet Santé aura les responsabilités suivantes :

  • Assurer la mise en œuvre, suivi, évaluation et rapportage du projet « partenariat pour la santé maternelle en Côte d’Ivoire”, en conformité avec les conditions des bailleurs.
  • Développer les relations de partenariats et la mobilisation des parties prenantes nécessaires à la bonne mise en œuvre du projet et la pérennisation des actions
  • Coordonner et soumettre les rapports de situation et les outils de monitoring et évaluation pour le projet
  • Sur le plan technique, superviser les activités du Projet sur le terrain.
  • Appuyer l’équipe de terrain à la gestion de qualité du projet
  • Diriger, appuyer à la mise en œuvre, et analyser les données des évaluations, recherches et enquêtes sur le Projet, y compris fournir l’input technique aux évaluations multisectoriels.
  • Développer une stratégie de communication pour le changement de comportement basée sur des évidences en vue d’accroitre l’utilisation des services de maternité,
  • Appuyer les équipes de terrain à préparer les plans des dépenses et autres documents des planifications budgétaires liés aux activités à réaliser.
  • Appuyer les Chargés de programme à consolider les prévisions des budgets pour la réalisation des activités.
  • Dans le cadre de la stratégie nationale de la santé mère-enfant assurer la direction stratégique et technique des projets santé dans la zone de Daloa.
  • Appuyer selon les besoins le développement des propositions pour le financement des Projets santé.
  • Assurer, en collaboration avec les Chargés de Programme, un suivi rapproché des équipes dans la mise en œuvre des activités du projet

 

Cette liste n’est pas exhaustive.

 

QUALIFICATIONS ET EXPÉRIENCE 

 

  • Au moins (05) ans d'expériences dans le support à la mise en œuvre des activités de promotion de la santé
  • Expérience d’au moins 5 ans dans l’élaboration de projet, la planification, le suivi/évaluation et le rapportage sur les activités
  • Expériences d’au moins deux ans dans la gestion des  budgets et des subventions.
  • Avoir des aptitudes en plaidoyer auprès des autorités et décideurs locaux.
  • Avoir des aptitudes en matière de renforcement des capacités,
  • Une expérience de travail dans le domaine du partenariat, du développement organisationnel et institutionnel: structures étatiques, ONG locales et OBC (Organisations à Base communautaire)
  • Maîtrise de l’outil informatique et notamment des logiciels usuels comme Word, Excel, Powerpoint…
  • Savoir lire et écrire en anglais est un avantage

 

Durée du contrat : un (01) an renouvelable

 

L’ORGANISATION :

Nous employons environ 25 000 personnes à travers le monde et travaillons sur le terrain dans plus de 100 pays pour aider les enfants touchés par des crises, ou ceux qui ont besoin de meilleurs soins de santé, d'éducation et de protection des enfants. Nous faisons également campagne et plaidons au plus haut niveau pour réaliser le droit des enfants et faire entendre leur voix.

Nous travaillons à trois percées dans la façon dont le monde traite les enfants d'ici 2030 :

• Aucun enfant ne meurt de causes évitables avant son 5ème anniversaire ;
• Tous les enfants apprennent grâce à une éducation de base de qualité et ;
• La violence contre les enfants n'est plus tolérée.

Nous savons que des gens formidables forment une organisation formidable et que nos employés jouent un rôle crucial en nous aidant à réaliser nos ambitions pour les enfants. Nous valorisons nos employés et offrons une carrière enrichissante ainsi qu'un milieu de travail collaboratif et inclusif où l'on accorde une grande importance à l'ambition, à la créativité et à l'intégrité.

Save the Children en Côte d'Ivoire opère actuellement dans 5 bases (Abengourou, Abidjan, Bouaké, Man et Odienné). SC Côte d'Ivoire compte 176 employés.

 

COMMENT POSTULER :

Veuillez nous faire parvenir votre candidature (lettre de motivation, CV et copie des diplômes en un seul fichier au format Word ou PDF).  Le fichier doit être renommé: Nom et Prénoms_Référence : RH 00015 ; à travers notre site web :

 

https://cotedivoire.savethechildren.net/jobs

 

Nos processus de sélection reflètent notre engagement à protéger les enfants contre tout abus. Nos employés sont aussi divers que les défis auxquels nous sommes confrontés

                                                    

Veuillez noter que la date de clôture des candidatures est fixée au 28 Juin 2019 à minuit.

 

Toutefois, compte tenu de l'urgence à pourvoir ce poste, les CV seront analysés progressivement jusqu’à obtention d’un nombre suffisant de bonnes candidatures. Les candidats potentiels sont donc encouragés à postuler dès que possible.

Nous devons assurer la sécurité des enfants à travers nos processus de sélection, lesquels reflètent notre engagement à la protection des enfants et incluent des enquêtes de références rigoureuses.

« Il est porté à la connaissance des candidats que Save the Children International ne demande aucun paiement, ni frais durant tout le processus de recrutement. Toute demande allant dans ce sens doit être immédiatement signalée car contraire aux valeurs et pratiques de notre organisation. »

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Seul(e)s les candidat(e) s présélectionné(e)s seront contacté(e)s

Les candidatures féminines sont vivement encouragées.

Save the Children est un employeur respectueux de l’égalité des chances

 

× AVIS AUX CANDIDATS :
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