Description du poste
Sous l’autorité du Coordonnateur et la supervision directe de la Responsable de la Cellule Suivi-Évaluation (RC/SE) de l’ONG, l’Assistant(e) en Suivi-Évaluation et Communication sera chargée d’appuyer la RC/SE dans la mise en œuvre des activités de planification, de suivi et d’évaluation du Projet. De manière plus spécifique, l’Assistant(e) en Suivi-Évaluation et Communication assumera les responsabilités suivantes :
-la mise à jour du plan de S/E du Projet ;
-la révision et la mise à jour des outils et instruments nécessaires pour la mesure des résultats
-l’élaboration des situations de référence au démarrage du projet ; -le suivi sur le terrain des activités du Projet en s’assurant de leur qualité et ponctualité ;
-le renforcement des capacités des acteurs du Projet en matière de suivi-évaluation; -la contribution à l’élaboration du plan de communication du projet et assurer son suivi ;
-l’animation de site et des plate-formes de communication sur le projet ; -l’organisation de campagnes de sensibilisation et de communications du projet ; -l’appui aux Chargés de Projets et aux Conseillers pour la capitalisation des acquis du Projet ; -la vulgarisation des problématiques de S/E auprès des bénéficiaires et acteurs d’accompagnement à travers des sessions de sensibilisation et de formation ; -la mise en place de bases de données fiables ; -la préparation et la mise en œuvre des évaluations internes et externes du Projet ; -la capitalisation des leçons apprises et des bonnes pratiques et de leur promotion à travers la documentation et la diffusion des résultats atteints auprès des partenaires de la zone ;
-l’élaboration des rapports d’activités ; -assurer la collecte (qualité et exhaustivité) et la compilation des données nécessaires au suivi-évaluation des mesures de performance du Projet ; -la mise à jour de la base de données du projet ; -la réalisation de toute autre tâche de même nature ou compatible avec ses fonctions que peut lui confier le Coordonnateur et/ou le Responsable de la Cellule S/E.
Profil du poste
-Diplôme universitaire (minimum BAC + 2/3) en planification, gestion des organisations, en sciences sociales, gestion, statistiques ou tout autre domaine pertinent ;
-Expérience professionnelle d’au moins trois (3) ans dans le domaine du suivi-évaluation des programmes et projets de développement ;
-Expérience de suivi-évaluation (au moins 1 an) des projets ruraux, des projets agricoles surtout serait un atout ;
-Bonne maîtrise des concepts dont celui d’évaluation d’impact, des méthodologies et des outils de suivi-évaluation.
-Expériences concrètes de travail avec les bases de données, l’outil informatique (Tableurs, Logiciels d’analyses Statistiques couramment utilisés, Ms Project) et les systèmes d’information ;
-Bonnes capacités d’analyse de statistiques et de données qualitatives ;
-Excellente capacité rédactionnelle et de synthèse.
-La connaissance des procédures de M&E de USAID serait un atout.
-Une maitrise de la langue anglaise.
DUREE DU CONTRAT : 12 mois
Dossiers de candidature
Merci de nous envoyer avant le 27-01-2019
lettre de motivation avec prétentions salariales,
02 photos et CV à
Cocody 2 plateaux, Route ATTOBAN Carrefour 30 ème Arrondissement de Police
tel : 22-41-00-31 ; 40-65-80-31
Email : recrutement@variancegrh.org
