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recrute
ASSISTANT RH ET SOCIAL
Description du poste
MISSION :
Sous l'autorité du responsable RH et Juridique, vous aurez à contribuer à la gestion efficiente RH et sociale du personnel
DESCRIPTION DU POSTE:
A ce titre, vous serez chargé de :
Etablir les déclarations sociales : Accident du travail, maladie professionnelles, congés, maternités, immatriculation CNPS et cessation d’activités (retraite, licenciement, démission, décès)
Organiser les visites médicales du personnel
Participer aux réunions du comité santé et sécurité au travail
Gérer l’insertion des travailleurs sous la police d’assurance maladie et leur retrait
Mettre à jour la base de données des assurés
Participer aux réunions du comité de gestion de l’assurance
Participer à la communication interne
Assister les responsables dans la gestion de leur personnel
Rédiger les comptes rendus et procès-verbaux de réunions
Assurer le reporting des indicateurs sociaux
Profil du poste
Formation: Gestion des Ressources Humaines, Science sociales ou équivalent
Diplôme: Bac + 3/4
Expérience dans la fonction: 3 ans minimum
COMPETENCES EXIGEES :
Excellente connaissance de la législation sociale ;
Bonne capacité rédactionnelle et organisationnelle;
Maîtrise des outils bureautiques et des logiciels ;
COMPETENCES SPECIFIQUES :
Bonne Connaissance du secteur du travail temporaire ;
Expérience dans la gestion administrative des gros effectifs
QUALITES REQUISES :
Disponibilité, excellent relationnel, dynamisme,
Rigueur, forte mobilité, bonne résistance à la pression,
Autonomie, esprit d’initiative et d’équipe
Dossiers de candidature
Merci de faire parvenir CV, lettre de motivation + prétentions salariales au plus tard, le 23 Février 2018 à www.sns.ci , recrutement@sns.ci