EBURKA CONSEILS
recrute
RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES
Description du poste
EBURKA CONSEILS recrute pour le compte d’un Cabinet un (01) Responsable des Ressources Humaines Sénior.
Profil du poste
PROFIL RECHERCHE:
• Avoir un BAC + 4/5 en Gestion des Ressources Humaines, Droit, Gestion ou Sciences Sociales.
• Avoir au moins 3 à 5 années d’expérience à un poste d’encadrement RH
EXIGENCES PARTICULIÈRES:
Rigueur, Probité, exemplarité, Esprit d’équipe, Disponibilité, Capacité rédactionnelle et relationnelle, Bonne notion du droit du travail.
MISSIONS:
Sous l’autorité du Managing Partner, le responsable ressources Humaines a pour mission
- L’application de la politique de gestion des Ressources Humaines ;
- L’administration et la gestion prévisionnelle du Personnel ;
- L’évaluation, la formation & le développement du personnel ;
- Le respect de la réglementation du travail ;
- La gestion des relations avec les partenaires sociaux.
SPÉCIFICITÉS DU POSTE:
- Diplomatie, et sens de l’écoute ;
- Rigueur et gestion du stress ;
- Bonne capacité de communication ;
- Sens d’analyse et de synthèse ;
- Sens de la discrétion et des initiatives.
CONNAISSANCES INFORMATIQUES:
- Office : Word – Excel - Powerpoint
- Autres : Gestion base de données + logiciels de paie.
Dossiers de candidature
Merci de faire parvenir votre CV et votre lettre de motivation avec la mention "RESPONSABLE DES RESSOURCES HUMAINES SENIOR", au plus tard le mercredi 13 septembre 2017 à 12H00 à l'adresse suivante: eburkajob@yahoo.fr
