•Missions générales du poste :
Concevoir, encadrer, accompagner et optimiser les pratiques d’élevage de volailles rustiques dans le respect des principes agroécologiques du projet. Il/elle veille à la santé, la productivité, la rusticité et la durabilité des élevages, tout en assurant le transfert de compétences aux collaborateurs à travers la formation, le suivi technique et l’appui-conseil.



• Tâches spécifiques :
Encadrement technique
o Élaborer et mettre en œuvre des protocoles d’élevage adaptés aux races locales.
o Assurer le suivi sanitaire, nutritionnel et comportemental des volailles.
o Évaluer et ajuster les performances zootechniques des élevages.
Formation et accompagnement
o Former les collaborateurs aux techniques d’élevage en mode naturel (alimentation alternative, hygiène, habitat…).
o Contribuer à la formation des apprenants lors des sessions pratiques organisées à la ferme école.
o Documenter les différentes opérations réalisées au sein de l’exploitation
Innovation et adaptation locale
o Promouvoir les méthodes agroécologiques : production de protéines naturels (asticots, vers de terre, termite), soins phytothérapeutiques, etc…
o Proposer des solutions techniques locales (matériaux d’habitat, gestion des déchets…).
Contribution à la chaîne de valeur
o Participer à la planification de la production (volume, période, standard qualité).
o Collaborer avec la centrale d’achat pour assurer la collecte et la conformité des lots.
o Soutenir les actions de valorisation des sous-produits (fientes, litière, etc.).

Profil du poste

• Formation : Minimum BAC + 2 en production animale, Zootechnie
• Expérience professionnelle : minimum 2 ans dans la gestion d’un ferme ou dans l’élevage de volaille locale

• Compétences techniques :
- Déploiement d’une démarche qualité dans le domaine,
- Connaissance approfondie des races locales de volailles africaines (nutrition, biosécurité, habitat, soin vétérinaire et phytotérapie)
- Maîtrise des techniques d’élevage naturelle,
- Capacités pédagogiques (formation de jeunes et d’adultes ruraux),
- Aisance orale et rédactionnelle,
- Bonne connaissance du pack office pour les reportings.

• Compétences comportementales (soft skills) :
- Sens de l’organisation et de la planification,
- Capacité à travailler en milieu rural,
- Bonne connaissance du contexte rural ivoirien,
- Capacité à travailler en équipe avec des acteurs divers (ONG, bénéficiaires, techniciens),
- Sociable, dynamique, rigoureux, Autonome, Procatif.


• Langues : Français (l’anglais serait un atout)
• Permis de conduire : (A, B)

Dossiers de candidature

Merci de bien vouloir nous faire parvenir votre CV ainsi que votre lettre de motivation à l'adresse suivante : intelligence@mzkgroup.info, en précisant l'intitulé du poste en objet.