Sous la supervision du General Services & Security Manager, le stagiaire sera chargé de contribuer à l'analyse des risques professionnels et psychosociaux, ainsi qu'à la prévention de la santé mentale en entreprise. Voici les principales attributions :

1. Réaliser l'analyse des risques professionnels présents sur le site ;
2. Conduire l'évaluation des Risques Psychosociaux (RPS) en milieu de travail ;
3. Contribuer aux actions de prévention de la santé mentale au travail ;
4. Participer à la rédaction et à la mise à jour du Document Unique d'Évaluation des Risques Professionnels (DUERP) ;
5. Élaborer des supports visuels de synthèse pour la communication sur les risques identifiés ;
6. Proposer des actions de prévention adaptées aux risques détectés ;
7. Assurer le classement et l'archivage des documents relatifs aux activités HSE.

Profil du poste

Profil recherché

Le candidat idéal est titulaire d'un Master 1 ou Master 2 / diplôme d'Ingénieur en HSE, QHSE, Prévention des risques, Management de la santé et sécurité au travail, Psychologie du travail, Ergonomie ou Ressources Humaines avec option santé au travail. Il doit posséder des compétences en analyse des risques (méthodes gravité/fréquence/maîtrise), des notions en RPS et santé mentale au travail, ainsi qu'une maîtrise d'Excel et Power Point pour l'élaboration de supports visuels. Le candidat doit faire preuve de créativité, avoir une capacité d'écoute et de confidentialité, un esprit d'analyse et de synthèse, ainsi qu'une excellente aisance rédactionnelle

Durée: 03 mois

Dossiers de candidature

Comment postuler : Les candidats intéressés sont priés d’envoyer un CV et une lettre de motivation à recrutementci@bayer.com au plus tard le 24 janvier 2025.