FACILITYS

recrute

DIRECTEUR GENERAL

Description du poste

1. Mission Principale

Le Directeur Général pilote l’ensemble des activités opérationnelles, financières, techniques et commerciales de FACILITY’S. Il/elle doit assurer la performance globale de l’entreprise, développer le portefeuille de projets, renforcer la position de FACILITY’S sur les marchés Énergie–Hydraulique–BTP, et garantir une exécution efficace, rentable et conforme aux standards de qualité, sécurité et durabilité.

Le DG incarne la vision stratégique de l’entreprise et agit également comme Directeur Commercial, chargé de la prospection active, de la négociation et de la sécurisation des marchés publics et privés.

2. Responsabilités Clés

A. Direction stratégique et organisationnelle
- Définir la vision, les orientations stratégiques et les objectifs annuels de l’entreprise.
- Structurer l’organisation, améliorer les processus internes et renforcer la gouvernance.
- Diriger les équipes techniques, commerciales, financières et administratives.
- Mettre en place les politiques de gestion, de qualité, de sécurité et de contrôle interne.
- Superviser le budget annuel, les prévisions financières et la gestion de trésorerie.

B. Développement commercial et conquête de marchés
- Élaborer et exécuter la stratégie commerciale de FACILITY’S.
- Prospecter activement de nouveaux clients : État, collectivités, institutions, bailleurs, entreprises privées.
- Identifier les appels d’offres pertinents (énergie, hydraulique, BTP, équipements).
- Conduire les négociations techniques, financières et contractuelles.
- Représenter FACILITY’S auprès des autorités, bailleurs, partenaires techniques et financiers.
- Développer des partenariats stratégiques (entreprises, fournisseurs, bureaux d’études, fabricants d’équipements).
- Mener un travail d’intelligence économique pour anticiper les opportunités de marché.

C. Pilotage technique et opérationnel
- Superviser la bonne exécution des travaux : énergie MT/BT, hydraulique, génie civil, équipements.
- Assurer la conformité aux normes : qualité, sécurité, environnement, réglementations locales et internationales.
- Garantir la maîtrise des délais, des coûts et de la performance sur chaque projet.
- Coordonner les équipes projet, bureaux d’études, fournisseurs et sous-traitants.
- Optimiser la planification, les approvisionnements, la logistique et les ressources humaines.

D. Gestion financière et performance globale
- Suivre strictement les coûts, marges, risques et performances opérationnelles
- Assurer la rentabilité durable de l’entreprise et l’amélioration continue des résultats.
- Gérer les relations bancaires, fiscales et administratives.
- Préparer les rapports de gestion, les tableaux de bord et les analyses de performance.
E. Management et leadership
- Mobiliser et motiver les équipes pour atteindre les objectifs stratégiques.
- Développer une culture d’entreprise fondée sur la rigueur, l’excellence, l’innovation et l’éthique.
- Renforcer les compétences internes par la formation et le transfert de connaissances.
- Promouvoir la discipline, la transparence et la responsabilité dans toute l’entreprise.

Profil du poste

FICHE DE POSTE – DIRECTEUR GÉNÉRAL (DG)

Entreprise : FACILITY’S SARL
Localisation : Abidjan, Côte d’Ivoire
Secteurs : Énergie (Électrification MT/BT) – Hydraulique (forages, châteaux, adductions d’eau) – Équipements – BTP
Type de contrat : CDI
Prise de fonction : Immédiate

3. Profil Recherché

A. Formation
• Ingénieur ou Master en :
• Énergie / Électrotechnique
• Hydraulique / Génie civil
• BTP / Travaux publics
• Ou équivalent reconnu
• Un MBA, Master en management ou certification en gestion de projet (PMP, PRINCE2) est un atout.

B. Expérience professionnelle
• Minimum 10 à 15 ans d’expérience, dont au moins 5 ans à un poste de direction en Côte d’Ivoire dans :
- une entreprise d’énergie (MT/BT) une société hydraulique,
- ou une entreprise de BTP / infrastructures.
- Solide expérience en conquête de marchés, prospection, montage d’offres et négociations.
- Maîtrise du secteur ivoirien et/ou ouest-africain (réglementation, acteurs, bailleurs, processus AO).

C. Compétences techniques et managériales
- Expertise en projets d’électrification MT/BT et/ou d’hydraulique rurale/urbaine.
- Bonne compréhension des chantiers BTP et équipements.
- Excellente maîtrise de la gestion d’entreprise : finances, RH, juridique, logistique.
- Grande capacité de négociation et de développement commercial
- Sens aigu de la planification, gestion des risques et conduite de projets.
- Leadership affirmé, capacité à fédérer des équipes multidisciplinaires.
- Maitrise des outils de reporting, ERP et logiciels techniques (AutoCAD, PVSyst, etc.

4. Qualités personnelles
- Forte orientation résultats et performance.
- Intégrité, rigueur et sens des responsabilités.
- Esprit entrepreneurial et capacité à innover.
- Excellente communication écrite et orale.
- Capacité à travailler sous pression et à gérer des priorités multiples.
- Sens de la diplomatie et aisance relationnelle avec les partenaires institutionnels et privés.

5. Conditions & Avantages
- Salaire attractif selon profil.
- Primes basées sur la performance commerciale et opérationnelle.
- Véhicule de fonction + indemnités de communication + autres avantages.
- Possibilité d’évolution vers Directeur Général Groupe selon la croissance.

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Dossiers de candidature

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• CV détaillé
• Lettre de motivation
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À : info@facilitys-expertise.com 
Objet : Candidature – Directeur Général FACILITY’S