Préparer et planifier les enquêtes selon les objectifs fixés.

Identifier et contacter les personnes à interroger.

Réaliser les entretiens (en face-à-face, par téléphone ou en ligne).

Collecter des données quantitatives et/ou qualitatives.

Vérifier l’exactitude et la cohérence des informations recueillies.

Saisir et traiter les données via des outils informatiques (tableurs, logiciels d’enquête, etc.).

Rédiger des rapports ou synthèses d’enquête.

Garantir la confidentialité et la neutralité lors de la collecte d’informations.

L'enquête se fera sur 3 mois

Profil du poste

● Avoir au moins cinq (5) ans d’expérience en matière d’étude ou d’évaluation des projets/
programmes;
● Connaissance du contexte local, langue locale;
● Sensibilité aux dynamiques communautaires et conflits potentiels;
● Expérience dans la collecte (focus group, EI, etc.) ;
● Expérience dans la mise en œuvre d’évaluation, d’enquêtes et recherches ;
● Capacité de s’adapter rapidement à des situations et problèmes différent;
● Conditions physiques adaptées pour visiter et conduire des entrevues dans les zones
d’affectation ;
● Connaissance et compréhension des applications mobile de collecte de données;
● Avoir une bonne connaissance de la problématique consolidation de la paix
• Pour le Chef d'Équipe de l'Évaluation : La maîtrise orale et écrite du français est requise. La
connaissance des langues du terroir est un atout
• Pour le 2e Évaluateur : Une connaissance pratique du français est requise. En plus de cela, la
connaissance des langues du terroir est un atout.

Dossiers de candidature

CV A ENVOYER A recrutement.consultants@mdholdinginter.com