Emploi

Responsable des services d'ingénierie

    • Métier(s): Electromécanique, Electrotechnique/Electricité, Mécanique
    • Niveau(x): BAC+3
    • Expérience: 8 à 10 ans
    • Lieu: Côte d'Ivoire
    • Date de publication: 12/05/2025
    • Date limite: 22/05/2025

Principaux livrables

  • Supervision de la gestion de la maintenance : Superviser la planification, l’exécution et l’optimisation de toutes les activités de maintenance, y compris la maintenance de routine, préventive et de dépannage des équipements et des infrastructures.
  • Leadership et développement d'équipe : Diriger, encadrer et développer une équipe technique axée sur la maintenance et la fiabilité. Définir des attentes claires en matière de performance, fournir un retour d'information régulier, réaliser des évaluations de performance et identifier les besoins de formation et de développement afin d'améliorer les compétences de l'équipe dans le contexte des technologies de transformation du caoutchouc et des meilleures pratiques de maintenance.
  • Excellence opérationnelle (axée sur la maintenance) : Favoriser l’excellence opérationnelle au sein du département d’ingénierie en mettant en œuvre les meilleures pratiques de maintenance, en optimisant les calendriers de maintenance et en garantissant la conformité aux normes de sécurité et réglementaires en vigueur.
  • Gestion de projets d'ingénierie (axée sur la maintenance et l'amélioration) : Diriger et gérer des projets d'ingénierie liés à la mise à niveau, à l'installation et à l'amélioration des équipements et infrastructures existants, en garantissant le respect des délais, des budgets et des normes de qualité. 
  • Gestion budgétaire : Élaborer et gérer le budget du service d'ingénierie, en veillant à la rentabilité et à l'allocation efficace des ressources, notamment pour les activités de maintenance et les projets connexes. Suivre les dépenses et mettre en œuvre des mesures de réduction des coûts lorsque cela est possible.
  • Gestion des parties prenantes : collaborer efficacement avec des équipes interfonctionnelles, notamment la production, la qualité, la chaîne d'approvisionnement et les achats, pour assurer une intégration transparente des activités d'ingénierie, en particulier les calendriers et les priorités de maintenance, avec les objectifs commerciaux globaux.
  • Gestion des fournisseurs : gérer les relations avec les fournisseurs externes et les prestataires de services, en garantissant la qualité du service et la rentabilité de l'approvisionnement en équipements et services, y compris les contrats de maintenance et les pièces de rechange.
  • Résolution de problèmes et dépannage : Fournir une expertise technique et des conseils pour résoudre des problèmes d'ingénierie complexes et mettre en œuvre des solutions efficaces en temps opportun, en mettant l'accent sur les problèmes liés à la maintenance des équipements et à la fiabilité des processus.
  • Amélioration continue (maintenance et fiabilité) : identifier les opportunités d’amélioration continue des processus, des technologies et des équipements de maintenance pour améliorer l’efficacité, la fiabilité et la sécurité.
  • Documentation et rapports : Assurer une documentation précise et à jour des activités de maintenance, des projets d'ingénierie et des procédures opérationnelles. 

Exigences

  • Baccalauréat en génie mécanique ou électrique d'un collège d'ingénierie de niveau 1.
  • 8 à 10 ans d'expérience progressive dans des rôles d'ingénierie, avec un accent particulier sur la gestion de la maintenance et les services d'ingénierie associés.
  • Solide compréhension des principes, des pratiques et des normes d’ingénierie, notamment dans le contexte de la maintenance industrielle.
  • Excellentes compétences en gestion de la maintenance, y compris la planification, l’ordonnancement, l’analyse de la fiabilité et l’exécution.
  • Compétences en gestion de projet pertinentes pour les mises à niveau, les installations et les améliorations des équipements.
  • A démontré des capacités de leadership et de gestion d’équipe, avec une expérience dans la direction d’équipes de maintenance.
  • Solides compétences d’analyse et de résolution de problèmes, notamment dans le diagnostic et la résolution des pannes d’équipement.
  • Excellentes compétences en communication, en relations interpersonnelles et en gestion des parties prenantes.
  • Maîtrise des logiciels et outils pertinents de gestion de l'ingénierie et de la maintenance.
  • Connaissance des réglementations de sécurité et des meilleures pratiques relatives aux activités de maintenance

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