Emploi

DIRECTEUR COMMERCIAL - EXPERT EN CROISSANCE ET PERFORMANCE DES RÉSULTATS

    • Métier(s): Commerce et Administration des Entreprises, Commerce/Ventes, Télécommunications
    • Niveau(x): BAC+2
    • Expérience: 5 ans
    • Lieu: Angré 8e tranche
    • Date de publication: 07/05/2025
    • Date limite: 20/05/2025
Description du poste

⚠️ IMPORTANT : Exigence prioritaire
Nous recevons trop de candidatures de personnes ne maîtrisant pas le français.

🔴 Ce poste NE CONVIENT PAS aux personnes qui ne savent pas s’exprimer correctement.
Nous cherchons obligatoirement un(e) candidat(e) :
* Qui parle un français parfait, sans accent, articulé, fluide, compréhensible
* Qui a déjà dirigé une équipe commerciale dans un environnement structuré
* Qui est diplômé(e) d’une école de commerce ou formation supérieure équivalente
* Qui est dynamique, solide mentalement, et capable de supporter une forte pression quotidienne

L’anglais professionnel est un plus, mais le français impeccable est la priorité absolue.

🎯 Le défi
Vous prendrez la tête d’une équipe de 20 commerciaux répartis sur 4 pôles.
Votre mission : structurer, motiver et faire exploser les ventes.
Vous serez responsable des résultats mensuels. Aucune excuse acceptée : seuls les chiffres parleront.

🛠 Vos missions
* Déployer une stratégie commerciale claire et performante
* Manager, encadrer et faire progresser 20 commerciaux
* Mettre en place des process de vente et de suivi efficaces
* Analyser les résultats, corriger les blocages et améliorer en continu
* Créer une culture de performance, avec des objectifs clairs et mesurables
* Garantir un haut niveau de professionnalisme, de réactivité et d’organisation


💰 Rémunération
* Salaire fixe + primes variables illimitées (selon performance des pôles)
* Possibilité de doubler/tripler votre rémunération mensuelle selon résultats

Profil du poste

🧬 Profil recherché
* Formation supérieure (Bac+4/5 minimum) en commerce, gestion ou équivalent
* Expérience obligatoire dans un poste de direction commerciale (minimum 2 ans en management d’équipe)
* Maîtrise parfaite du français (langue maternelle ou équivalent, sans accent et parlé avec aisance et clarté)
* Présentation soignée, très bon niveau de langage, à l’aise à l’oral comme à l’écrit
* Leadership fort, capacité à gérer une équipe dans un environnement exigeant
* Résistance au stress, sens de l’analyse, autonomie et efficacité
* L’anglais est un plus mais pas obligatoire

Dossiers de candidature

📩 Pour postuler
Merci d’envoyer : ✅ Votre CV à jour
✅ Une note vocale claire et articulée (minimum 2 minutes) sur WhatsApp où vous expliquez :
1. Vos plus grandes réussites commerciales avec chiffres à l’appui
2. Les stratégies concrètes que vous avez utilisées pour booster une équipe
3. Comment vous avez structuré une organisation ou résolu des blocages
4. Pourquoi vous êtes LE ou LA candidat(e) idéal(e)

📲 WhatsApp uniquement (ne pas appeler) :
👉 +33 6 52 06 52 51

⚠️ Candidature rejetée automatiquement si :
* Vous avez un accent marqué ou un français difficile à comprendre
* Vous ne respectez pas le format de candidature
* Vous n’avez pas l’expérience ou les diplômes requis

🚀 Vous êtes un vrai leader, à l’aise en public, orienté résultats, structuré et prêt à relever un vrai challenge ?

× AVIS AUX CANDIDATS :
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