POTENTIEL INNOV RH
recrute
ELECTRICIEN AUTOMATICIEN (H/F)

Description du poste

Le cabinet POTENTIEL INNOV RH recherche pour le compte de l’un de ses clients actifs dans le secteur industriel un (1) Electricien Automaticien (H/F).

Missions et responsabilités :

Sous la supervision du Chef Section Entretien Electrique, le titulaire du poste a pour mission d'assurer les opérations d'entretiens électrique des machines et installations de production, postes de livraison, postes de transformation, et onduleurs, groupes électrogènes.

Ses activités principales consisteront à la :

GESTION DU SERVICE ELECTRIQUE :
• Exécuter les opérations de maintenance préventive, curative et améliorations ;
• Faire régulièrement sa ronde, conseille et former les équipes de production ;
• Diagnostiquer, analyser et réparer les équipements défaillants ;
• Suivre et respecter les programmes d'entretien établis ;
• Faire du reporting (des rapports clairs) des activités ;
• Exécuter toutes autres activités qui sont confiées par la hiérarchie.

GESTION DES PIECES DE RECHANGE :
• Définir et manifester les besoins en PDR, en fait les contrôles à la réception.

AUTRES ACTIVITE :
• Veiller au bon entretien de l'outillage d'intervention du service (oscilloscope,
console de programmation, appareils de mesure, outillage) ;
• Participer aux réunions pour l'amélioration des activités.

Profil du poste

Diplôme :
BAC + 2/3 en Electrotechnique ou diplôme équivalent
Niveau d’expérience :
Minimum de 3 ans d’expérience au moins dans une fonction similaire.

Compétences et qualités :
• Bon sens de l’organisation ;
• Bonne connaissance des constituants électriques (moteurs, contacteurs, variateurs
de vitesse, disjoncteurs, transmetteurs, détecteurs, électrodistributeurs, vérins...) ;
• Bonne connaissance des documents d'équipements électriques ;
• Connaissance en électronique de puissance et en électricité industrielle ;
• Bonne maîtrise des automates programmables ;
• Notion d'économie d'énergie, d'énergies renouvelables ;
• Notion sur les outils de résolutions de problèmes notamment les KAIZEN, SOP,
OPL, 5WHY ;
• Connaissance des aspects environnementaux liés à la maintenance électrique ;
• Connaissance des dangers liés aux équipements sous pression ;
• Être force de propositions d'idées d'améliorations sur le système ;
• Avoir une bonne connaissance de la norme NF C 18-510 ;
• Avoir une bonne connaissance de la procédure de Consignation/Déconsignation ;

Dossiers de candidature

Les dossiers de candidature (CV) doivent être transmis à l’adresse suivante : recrutement@potentielinnov.com .
Seuls les candidats (es) retenus (es) pour les prochaines étapes seront contactés.